3交替では定期的に夜勤の仕事があるので、結構体力的にしんどいのでしょう。大きい工場の場合、場内外注や季節工という場合もあります。求人条件を良く確認した方が良いですよ。
単に人手不足かと。 大手企業なので法令順守はしっかりしているはず。 ただ、仕事自体がきついのかも。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
交代勤務にて従事ということで年収を提示されたが実際は班長にならないと交代勤務に入れないということで現在は昼勤務のみで年収的に非常に厳しい、班長になるにも2~3年...
コロナ禍でテレワークが始まり、徐々にテレワークがしやすい環境作りが整えられたので、現在はテレワークの制度が確立しており、大半の部署でテレワークが実施されている。...
ビルメンテナンス業界で老舗です。ビルメンテナンス業界は大手不動産会社のグループ企業が多くあり…続きを見る
1つ前提として、ワークライフバランスのとりやすさは部署・職種によってかなり異なります。たとえ…続きを見る
完全能力主義なので、年齢に関係なく、良い成績を収めて尚且つ好成績を継続すれば、給与は上がって…続きを見る
育休取得はもちろんのこと、復帰後も時間休暇、中抜け、ファミリーサポート休暇、フレックスタイム…続きを見る
入社前に聞いていた業務内容と実際の業務内容が大きく異なっていた。経営方針の変更によるものとは…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
DIC株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。