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休日日数も年間105日きっちり決まって取れるのと休日出勤なども無い点はいいところです。有給休暇も比較的、取得しやすい。近年では産休も取る人も出てきて男性でも取れるようになってるので柔軟に対応してくれています。流行りのコロナで休まざる得ない状況になったとしても有給休暇でも欠勤でもない形の休み形態になるので感染が心配な場合は、気軽に休むことができます。
新製品の上市が多くあり、新たなチャレンジができる風土がある。また、成果をきちんと出していれば…続きを見る
部署により残業が常態化しており、 コロナ化の業績悪化で一時期に残業規制等もしていたが、現在…続きを見る
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