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社員はがんばる。ひたすらがんばる。能力高い。会社が最低でも、自分の意思でがんばる。教育に心をささげている。
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女性はいないのでなんとも言えないら、いた人は全て退職している。女性ははたらきやすいかも。何も言われないし、評価もないしぶら下がり女子にはもってこいの職場。
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残業は、ほぼない、仕事は、締め切るがあるのと、子供相手のため、社員はがんばる。責任もある。会社がいかれている。
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採用部署がないのでアドバイスは、ない。あったときは、正常に機能していた。優秀な人材も多かったが、優秀なほど早くにげた。
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休暇は取りにくい、バランスの良い仕事は、期待できない。こき使うだけ。役員は何もしないので何も知らない。古い社員が頑張ってまわしている。
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衰退産業にしがみつくため、将来性はない。ニッケルは、人材不足と、資金不足。不動産は、玉がない。新たな事業展開もない。おそらく、数年のうちに、解散になる?
投稿日:
良い点はない。昇給なし、人事評価なし、役員の能力型ないため、会長が暴走。 探しても良いところが見つからない。
人事評価制度が機能していない。論文を書けば自動的に主席まで昇進できるが、論文は自分で書くとい…続きを見る
1つ前提として、ワークライフバランスのとりやすさは部署・職種によってかなり異なります。たとえ…続きを見る
成長は出来ない。若手の離職がとまらなく、残った人で、離職した人をカバーするが回っていない。よ…続きを見る
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