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新入社員に対して技能塾という研修期間を長めにとっており、職場配属までに色々な事を学ばせて適切な職場に配属できるようなっている。 いくつかの職場を2週間ずつ研修したりでき、各職場の良い所や悪い所を体感できる。 ある程度の知識、技術は技能塾で取得できるようでありとても素晴らしいと思われる。 また、長期の研修がある事により同期入社の社員との絆も深まり良いと思われる。
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