富士通の子会社にSE職で内々定を貰っている就活生(女)です。 その会社は、残業が多いという口コミがたくさんあり、だんだん心配になってきました。 残業が多いのはまだいいのですが、この業界

その他の回答（4件）

• 言葉どうりのSEであれば、土日呼び出されることはないし残業もないでしょう。 SEはシステム設計ですからね、土日の呼び出しはプログラマに対してでしょうね。 残業も。 でも、現実は図の状況。SE10人にプログラマ１人（！）。 上級設計者が１０人に対して実際にプログラムを組む人が１人・・・んなわけありません。 プログラムを組む工数はシステム設計の数倍以上、１０倍くらいを見込むと考えると、SE≒プログラマと考えるべきでしょう。 さて富士通の子会社というのが少し気になります。親会社が大手というのはメリットなんですが富士通がIT開発を子会社に押し付けていると考えるべきでしょう。 もし情報処理を専攻していれば２年ほどでまあ中堅になれるかな。 もしそうでない場合、２年では無理だと思います。５年くらい見たほうが良い気がする。 今言えることは２つ。 ・就職前に婚約しておくこと。SE職は結婚難ですからね。 ・会社の仕事で経験が付くとは思わず、プライベートで準備しておく。親会社の意向でどんな開発に関与するか不明な以上、わずか数年の仕事でスキルが付くか否かは仕事運まかせだと思ってください。と

  

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  回答日2018/05/24 21:07:19

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  nee********さん

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• 残業が多くない方が良くて、土日に働きたくないなら、ＳＥを選ばない方が良いでしょう。 システムにトラブルが発覚すれば、土日でも対応する可能性は高いでしょう。トラブルがある事が解っているのに、放置して月曜日を迎えるなんてできませんから。 2020年以降、日本の景気は下り坂になるでしょう。単なるシステムエンジニアでは転職の道が決して明るいとは言えません。 ＡＩやＩｏｔ分野のエンジニアは、今後大きく不足する事が予測されています。また、この分野は海外発注なども難しいので、この分野のスキルを身に付ければ転職は難しくないでしょう。

  回答日2018/05/24 14:51:53

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  nor********さん

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• １．多分意味が分からずに行ってると思うけど、業界の営業日と土日にSEが呼び出されるかは関係ない。例えばお役所系は大概土日休みですがSEの作業日とは関係ありませんよ。逆に職員がいないから土日作業しましょうとか珍しくない。 ２．流石に漠然としすぎ。まぁ数年頑張ったのを経験やスキルと評価してくれるなら転職先は見つかるでしょうね。

  回答日2018/05/24 13:43:38

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  coo********さん

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• ＞残業が多いという口コミがたくさんあり 今はどうか知らないが、ちゃんと３６協定が生きていて管理が厳しかったので、繁忙期は別にして普通に勤務していたよ。 時間外のカウントも１／１００時間（３６秒！）だったし、割り増しも確りしているので多いときは給料が倍近くなった。 若いうちはそんな働き方も悪くないと思うが。 一杯仕事すると、早く能力が身につくよ。 ＞土日に呼び出しをされるかもしれない 聞いたことはないが、行かないって選択肢もある。 「すいませ～ん、今ディズニーランドにいるんですぅ」って。

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  回答日2018/05/24 09:26:49

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  yam********さん

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