どちらの方が光通信業界における転職において優位に働くでしょうか? 光通信業界における転職によって年収を上げたいと思っているため質問させていただいております。 言葉足らずな部分が多いかもしれないので、ここが足りないから教えてほしいなどございましたらぜひおっしゃってください。
「転職において優位に働く」の定義はなんですか? 質問はNECの社員と富士通の社員、どちらが転職で優位かということですか? それは案件と個人の経歴やスキル次第かと。 年収を上げるなら最終的には外資しかないですよね。 それならプレイヤーが少ない海底ケーブルよりIOWNの方がいいでしょう。 Huaweiとか、年収1500万くらいが標準なので。
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