ニプロ株式会社「人事・評価制度」(19件)

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評価は各項目5段階評価であるが、項目ごとの点数基準は設定されておらず、各...

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業績での評価比率が低い。コロナ禍で業績が悪くても当たり前という中、逆に業...

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よく言うならば、やってもやらなくても対して評価は変わらないのが現実かと感...

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減点主義が主流で、どんなに頑張っても評価されない。労働生産性のない後方部...

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営業成績と日々の活動の評価は半分ずつ。また、評価による昇格昇号基準は近年...

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極めてアンフェアな人事評価が施行され、どんなに頑張って社外的にマーケット...

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個人的に人事評価は関係ない。どんなに頑張って業績を上げたとしても評価はさ...

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以前は上司の評価が大きくなっていたが改善され、すべてではないが成果により...

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やはり、上司とのコミュニケーションが上手い人間や、立ち回りが上手い人が評...

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成果に対して一定の評価があるものの、一定以上の成果を挙げた際に見返りがな...

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評価制度は完全に実績が最優先評価になります。行動評価とかよりも実績が最優...

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人の評価をどう判断しているのか解らない。一生懸命頑張っても評価していない...

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医療機器業界の求人

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運が良くても実績が良ければ評価はしてくれる。行動面を評価してくれないのは...

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上司からアルファベット(S、A、Bなど)で評価をつけられる。面談もあって...

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評価制度については、全くアナウンスはなし。どんなに業績を上げても評価対象...

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制度の上では成果の反映を取り入れていますが、客観性、公平性において今後の...

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当たり前のことを一生懸命にやっていると評価されやすい。自分の意見はしっか...

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あまり仕事できないやつが上に昇進していることもあってそこについては納得で...

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御局様に意見を言えない人が上の立場だった為、当時はとても苦労しました。み...

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ニプロ株式会社

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業界6

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    意外でした。 キューピー、ニプロ。毎年、就活生に人気大手企業の2社ですが、あるサイトを見てみると、平均年収、生涯年収共に私の想像以上に...

    質問日
    2015/07/20
    解決日
    2016/01/05
    回答数
    2

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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    大阪府摂津市千里丘新町3番26号
  • 従業員数
    37,728人
  • 企業URL
    https://www.nipro.co.jp/
  • 代表者名
    佐野嘉彦
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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