投稿日:
一次面接は集団面接であった。少し頭を捻るような質問もされたが、オーソドックスな質問にしっかり答えられるようにしておけば問題ないと思う。面接官の方は2人体制で一名は人事ではない方だった。2次面接は対面で雑談ベースであったので何を見られていたかわからない。志望動機も聞かれなかった。凄くいい雰囲気で面接は進んだ。逆質問の時間がほとんどであったので多く考えておいた方が良い。
キャリアアップや能力向上は全く期待できないし、ベースアップもない。また、会社の発展や業績向上…続きを見る
会社としての規模の大きさ、フォークリフトを作業する上での徹底した安全対策がされている。 個…続きを見る
非正規雇用でしたが、契約更新の2ヶ月間前までは直接雇用の話があり4年も勤めていましたので検討…続きを見る
最初は派遣社員として入社し、立場関係なく顧客を担当させてくれるところが個人の成長につながる。…続きを見る
仕事内容は毎日同じであり、成長等はない。 あくまで副業として行う人が多いイメージ。 悪く…続きを見る
シフトは月末に出す が、一週間前くらいに言えば変更はしてもらえる あくまで夜勤の方々のサ…続きを見る
株式会社近鉄エクスプレスの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社近鉄エクスプレスを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。