投稿日:
まずはセミナーに参加した後は、そのまま適性検査があります。そして適性検査が合格した後は人事の方達、2〜3人と私1人で、一次面接が30分から40分ぐらいありました。内容は志望理由、会社に入社したらやりたいこと等が聞かれます。二次面接は、私1人と、あとは社長と会社の幹部の方達がずらりと並んでの面接です。二次面接は志望理由を聞かれた後は、地元の話等で盛り上がり、和気あいあいとした雰囲気だったのを覚えてます。入社してからも、他の上京してきた新卒者の人達に色々地方の話を聞いて回ってたので、社長がご当地の話を聞くのが凄い好きなんだなぁと思った記憶があります。
投稿日:
面接に関しては不満な点は特にないです。二次面接は殆ど雑談だったし、一次面接も答えにくい質問や圧迫面接などはなく、凄いスムーズに受けられました。アットホームな雰囲気でした。でも13年前の話なので、今と変わってるかもです
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
面接の前にPCで一般教養のテストとタイピングのテストがあった 今までの経歴について …続きを見る
株式会社アドービジネスコンサルタントの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社アドービジネスコンサルタントを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。