日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社のクチコミ

投稿日:

女性のキャリア。営業での女性割合は明らかに男性と、比較して少ないのだが、ドイツ本社から女性管理職の、割合を、増やすよう目標設定がされており能力の有無に関わらず出世できる

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社「女性の活躍・働きやすさ」(16件)

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女性の管理職を増やすターゲットを定めていて、積極的に登用していました。実...

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女性管理職を増やすことを標榜していて、ロールモデルを作ろうとしていた。一...

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女性の活躍は推奨されるようになってきているが、形だけで、制度が追いついて...

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女性の管理職を増やそうと注力しているようでした。産休、育休、時短制度も充...

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女性にとっては働きやすい環境なので、とくに不満は見当たらない。強いて言え...

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ただ、営業職は転勤が多いため、結婚退職するケースが多いです。また、当たり...

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積極的に女性管理職を増やしている。産休育休も問題なく取得出来る。それが明...

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社内では女性の管理職比率を上げるために、評価面でもすごいヒールをはかせて...

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女性の管理職を増やすために、育児休暇制度、時短制度、勤務地限定制度なども...

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女性は、いろいろなわがままを聞いてもらえます。そこにゴマすりスキルが加わ...

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実際に育児休暇制度、時短勤務制度を利用しているMRはまだまだ少なく、取得...

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医薬品・化粧品業界の求人

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若くても優秀であれば評価される。実際に40代前半の女性の役員がいる。ロー...

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女性管理職を増やしているので、訳の分からない女性管理職者も存在する。転勤...

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営業職の女性は多いです。ワークライフバランスを意識している会社なので女性...

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あまり大きな問題は起きていないが、やはり男性の比率の方が高いことは否めな...

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日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社

評価

業界5

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社の評価

平均年収

1031万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    18.7時間
  • 有給休暇消化率

    68.9%
ワークライフバランスを見る

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
68.9%
平均残業時間
18.7時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
83.3%
実施日数比率

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社質問・相談

    • 解決済み

    自力では調べられませんでしたので質問します。 日本ベーリンガーインゲルハイムの主力商品を教えてください。

    質問日
    2012/01/03
    解決日
    2012/01/18
    回答数
    1
    • 解決済み

    製薬業界の方にお伺いします。 私は全く異なる業界の人間なのですが、この度ご縁があり、ノバルティスファーマと日本ベーリンガーインゲルハイ...

    質問日
    2017/07/30
    解決日
    2017/08/14
    回答数
    1

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社
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