ご質問文記載の会社で、実際に事務職の無期雇用派遣として働いている者です。 基本的に休日は土日祝休みの派遣先が多く、完全週休二日制になります。 反対に休日が暦通りでない・週休二日取れないというような派遣先があるという情報は聞いたことがありません。 また、給料はマンパワーグループから月給制で支払われます。勤務する都道府県にもよりますが、最初のうちは基本給が17~20万ほどです。自身の能力に応じて、昇級することもあります。 残業や有休のとりやすさは派遣先によります。 私の場合は月に10時間程度残業しています。繁忙期でなければ、有給も取りやすい環境です。
詳しく教えていただき、ありがとうございました。 参考にし、エージェントからもお話を聞いてみたいと思います。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
求職者担当、企業担当、集客担当、新規開拓担当、電話対応担当など、役割に応じてかなり細分化され…続きを見る
自分で考えて効率を上げるといったことはできるので自分で考える能力というものは向上すると思われ…続きを見る
派遣なので仕事量的なものは勤務場所(勤務先)によってかなりブレがあることでしょうか。過去に数…続きを見る
女性の多い職場なのでワーキングママへの理解度が高く、子どもの突発な体調不良や事前に分かってい…続きを見る
良い点で記載した通り事務業務が多く、産休育休明けなど配置できる部門は多いが、その業務は配置の…続きを見る
現在働いている職場が24時間稼働製造工場で2交代勤務の職場でリーダー職として働いているため(…続きを見る
配属先にすべて左右されます。ですがクライアントは非常に多いので運が良ければ自分の希望通りの案…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
マンパワーグループ株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。