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コロナ禍の影響で消毒や換気にはかなり考慮された職場環境となっていて、働き手の意識もコロナ禍に配慮する様に啓蒙されていた。 競争がないので皆んなで協力して作業する雰囲気があり、困った人がいたら助ける雰囲気となっていた。
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コロナ禍の影響で消毒や換気にはかなり考慮された職場環境となっていて、働き手の意識もコロナ禍に配慮する様に啓蒙されていた。 競争がないので皆んなで協力して作業する雰囲気があり、困った人がいたら助ける雰囲気となっていた。
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上司、社員間での人間関係はよいと感じております。働きにくさは感じません。年に数回、社員旅行があります。業務では、プロジェクトに配属されたグループでの設計業務を行います。打ち合わせでお客様のところへ行くことがありますが、基本的に自社で開発をするため、派遣でなく自社で開発できるのもメリットです。給料、ボーナス、福利厚生ともしっかりしており、女性にも働きやすい仕事場です。また、様々な工程を通じてエンジニアとしてのスキルアップもできるので新卒の方にもおすすめです。
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システム開発という会社ではどこでもありがちですが、やはり、お客様との間で設計での予定変更が多いです。そのため、修正作業なども多くあります。余程効率よく仕事をしない限り、どうしても残業が多くなってしまう場合があります。きちんと残業代はでますが、量的には大変だと感じました。
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管理者や上司が高齢のため、新しい手法とか、新しいデータを提案すると抵抗されたり拒否される事が多い。また意思決定が遅い。
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飛び出す様な個人技が嫌われるので、すごく頑張る人がいない雰囲気となっていた。また、評価される場面が少なく皆が平均的に働いている。
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新入社員の時の給与がかなり低い。中堅以降の昇給率が低く残業で補う仕事のやり方が、暗に求められていた。
投稿日:
新入社員の時の給与はあわる程度、順調に昇給する。仕事で失敗してもボーナスにはあまり影響されず減額されない。
正社員ではなく、無期雇用です。 昇給 地域手当 住宅手当は、ありません。 また、社員…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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