株式会社スタイリングライフ・ホールディングス「退職検討理由」(14件)

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産休育休も取れ、有給や様々な制度はしっかりと使えてありがたかった。育休復...

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不満な点退職検討理由

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キャリアパスと給与の部分が大きかったと記憶しています。仕事はとても楽しく...

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不満な点退職検討理由

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10年働いても給料低い。特に地方店は給料が低すぎて万年人員不足。時短勤務...

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不満な点退職検討理由

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子供がいるので、土日出勤、遅番出勤が増えてきたら考えるかもしれません。販...

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投稿日:

退職は検討していません。今の職場は理解があり家からも近く通いやすいので、...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

給料がなかなか上がらないので、ひとり暮らしだと厳しかった。他のスタッフの...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 販売
  • パート・アルバイト
  • 10代
  • 女性
  • 退職済み
  • 2018年頃

投稿日:

シフトが、9:00?17:00.12:30?21:30.17:00?21...

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就職が決まったので退職しました。正社員で退職している人はあまりお見かけし...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

辞めるなら、前もって辞める事をつたえないといけないのに、正社員の人で急に...

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不満な点退職検討理由

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とにかく給与が低すぎて一人暮らしもできないと思い退職。結婚後のパートだっ...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

職場の雰囲気に馴染めなかったため。門限があることを事前に伝えていたが、ほ...

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就職が決まったため1か月前に伝え、円満に退職しました。決まるまでは就職活...

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その他(小売)業界の求人

投稿日:

大学生だったので大学をそつぎょうを機に退職しました。だけど、たのしい職場...

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不満な点退職検討理由

投稿日:

非正規雇用だったので、昇給もあまりなく先々のの生活に不安を抱くようになっ...

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株式会社スタイリングライフ・ホールディングス

評価

業界6

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの評価

平均年収

537万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    16.4時間
  • 有給休暇消化率

    65.7%
ワークライフバランスを見る

株式会社スタイリングライフ・ホールディングスワークライフバランス

平均有給取得率
65.7%
平均残業時間
16.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
75.0%
実施日数比率

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会社概要

  • 業界
    小売
  • 本店所在地
    東京都新宿区北新宿2丁目21番1号
  • 従業員数
    22人
  • 企業URL
    https://www.stylinglife.co.jp/
  • 設立
    2006年5月
  • 代表者名
    北村博之

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