しくお願い致します。
はじめまして。 西濃運輸に去年の夏に入社した三十路です。 長くなりますがスミマセン。 先ずは入社までに結構手間がかかります。 はじめに一次面接があり、それに突破したら適性診断を専門機関に受けに行きます。 一回目は会社が見てくれますが二回目からは4千円自腹です。 西濃が決めてる基準値まで行かないとダメです。 それに通ったら次は支店長面接があります。 それを突破すると今度は免許のコピーや住民票とか色々と書類を揃え健康診断を受けに行きます。 因みに自腹です。 そこで医師から問題無しのサインを貰えると入社になります。 因みに健康診断で問題があるとそこで終了ですね。 リフトの免許は入社してから受けに行きました。自腹です。 ですがリフトの講習で休んでる日も出勤扱いになり給料が出ます。 給料は初めの三カ月は保証給になり固定です。 結婚してるか?子供は居るか?持ち家か?賃貸か?などで大きく変動します。 私は既婚で当時子供は居なくて手取りで23万でしたね。 四カ月目からは完全歩合制になり配達した量、集荷した量で給料が決まります。 私な四カ月目に子供が産まれ、12月で繁忙期であった為、今月貰った給料は多かったです。 職場はまぁ普通です。 良い人も居れば嫌なやっとも居ます。支店が違うので何とも言えませんが… 私が入って良かったと思う事は休みがしっかりしてる、福利厚生がしっかりしてる。 基本1人作業だから気を使わなくて良いって所ですね。 前の仕事が肉体労働だったのでスコブル楽です。 10年以上週一休みでしたので。 面倒な所は物販、車両事故、荷物事故 物販→年3回程一回5万円位をお客さんに買って貰う。売れない場合は自腹。 車両事故→事故をすると給料から無事故手当が一年無くなり、事故費3割負担、もしくは全額負担で無事故手当を貰う。 荷物事故→輸送中に荷崩れして箱が凹んだりして荷物を受け取って貰えない場合は代品を全額負担。などなどです。 因みに路線ドライバーは給料がSDより10万位良いですが帰宅出来るのは4日に1回程度です。 亭主元気留守が良い家庭なら大丈夫でしょう。 それと今まで路線を見て来た感じ自分はやりたく無いですね。 荷崩れが起こりやすいです。
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