エス・イー・シーエレベーター株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点ワークライフバランス
投稿日：
部署によっては時差出勤が認められなかったり、落ち着いたころに人事から「もう時差出勤しなくていいよね？」といった内容のお触れが出たため、できなくなってしまった。 また、定時後30分は休憩時間扱いのため、残業しても30分は残業代がつかないし、その時間内ぎりぎりまで仕事をしていたらサービス残業となってしまうため、30分のサービス残業が恒常化していた。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
場所や拠点によって大きな差はあると思いますが私の居た場所では上長は優しい方が多かった印象です。社内には大きく分けて営業職、事務職、技術職がいますが営業、技術感のコミュニケーションはよく取れると思います。
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不満な点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
特に事務員だったからかもしれませんが、毎月毎週毎日ほぼ同じ仕事の繰り返し、一度仕事を覚えれば特に成長はなし。 未だに紙を使用しての作業がほとんどで、何度か業務改善の要望のような話しも出ましたが、そもそもシステム的な話しからになるので、わたしが在職中にはなにも改善されることなくでした。 他の業務で言えば電話対応。 一部の人間が出るシステムなので、同じフロアの同じ一角にデスクがあっても、ゆっくり自分の仕事が進められる人も入れば、残業になってまで電話対応をする人もいるような状況でやり甲斐もありません。 ただ、うまく仕事をやれば定時に上がれるし、横の繋がりさえしっかり連携が取れていれば有給も毎年全日数消化出来るかと思います。 紙での作業や電話があるのを理由にテレワークは取り入れないし、狭いフロアでもくもく同じ仕事をこなして延々電話業務をこなし、先輩方を見ていても役職につくなどのキャリアアップは到底難しい、と感じていました。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
オフィスの設備はかなり良い方だと思います。文房具から携帯電話、パソコンは務め始めてからすぐに用意してくれていて驚きました。人間環境も良好で、特に仕事面ではみんなでフォローする習性が確立されている職場です。就業時間もキッチリしていてプライベートとのメリハリもあります。
不満な点仕事内容
投稿日：
エレベーターという大きなもののため値段も高い。お客様に気軽に進めることが出来ないという点が難点。メーカーに比べたら安いが、他の独立系もどんどん安く提供していくため営業の仕方が難しくも感じる。
不満な点ワークライフバランス
投稿日：
技術は月に数回の緊急監視センター対応がある。 ９時～１７時半までメンテで現場をまわり、１７時半～翌朝９時まで緊急監視センターで待機若しくは夜間故障対応を行い、そのまま９時～１７時半まで日勤で現場をまわり、やっと帰宅が出来る。つまり夜勤明けが休みでなくさっき書いた通り９時から翌日１７時半まで連続勤務となる。 営業は土日に理事会に出たり、常時夜遅くまで残業をする。
整備・メンテナンス業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料 営業は大卒新人３年目の年収が３００万円未満だったそう。 技術は残業代が出るのでそこそこ貰える。大卒営業と同期入社なら技術の方が１．５倍以上月給は高い。 賞与は１回月給1ヶ月分以下。 福利厚生 皆無。 法的義務でなければ健康診断すら受診させなくても不思議ではない。
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エス・イー・シーエレベーター株式会社の質問・相談
エス・イー・シーエレベーター株式会社の
会社概要
- 業界
- 清掃・整備・メンテナンス・警備
- 本店所在地
- 東京都千代田区鍛冶町２丁目３番３号
- 従業員数
- 950人
- 企業URL
- https://secev.co.jp/
- 代表者名
- 鈴木孝夫
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