投稿日:
この企業は、積極的に研修などを取り入れており、コロナ禍でもリモートで研修が盛んに行われていた。 縦の関係性がしっかりある会社だったが、入社したての自分でも気軽に質問ができたことと、回答もスムーズで、実際の現場に沿った内容だったため研修内で不満に思うところはなかった。 研修だけでは足りない知識や分からないことなどがあれば現場で上司や同僚に教えてもらえる環境だったため、仕事をするうえで分からないことはその場で解決していける状況だった。 現場上司は、社員の様子や働き具合、現場での不便な部分、改善したほうが良い事柄なども、本社に細やかに報告をしている様子で、大きな会社であっても本社と支店、上司と部下の風通しを良くしようという努力が見られた。 たまたまなのかもしれないが、自分が居た現場は、とても人間関係に恵まれていたと思う。
投稿日:
この会社に限らず、人員が少ないわりに仕事量が多いという社会的問題があるため、社員は常に時間に追われている状態だった。 研修は充実していたが、人員の少なさが原因で、研修があるたびに社員同士で交代時間を工夫して現場に穴が空かないようにする必要があり、時間調整などが大変だった。 また本社宛に研修レポートの提出が必須であったが、勤務中は数分単位で次々と作業があるため、レポートを書く時間も余裕もない。 休憩時間しかレポートを仕上げる時間がないが、昼食も取らなかればならないので休憩時間内にレポートを完成させることが難しい。 そのため、家に持ち帰ってレポートを仕上げなければならないことが大半であった。 パートやアルバイトの身であっても、正社員と変わらずレポート提出を要求される。時間給で働いている社員は、残業することもできないので、主婦や子育て中の場合はプライベートに仕事が食い込んでくる形になってしまう。このような点は改善すべきと思う。
投稿日:
忙しい園も多いが子どもが好きなら働き甲斐はある。働き甲斐だけで続けているような所もある。コロナが流行する前は色々な研修が行われていた。男性限定の研修などもあった。今はコロナが流行りだしてからは園内で職員会議の日などに研修を行うことが多くなった。以前は園長と主任のみだったが、他にも役職が出来て少しずつ昇格出来るようになっている。
投稿日:
配属される園にもよるのかなと思います。夜勤がある園、認可、認可外でも忙しさや大変さはだいぶ変わるでしょうし。 私はあまり感じていませんが、他園の職員で正社員と非常勤とでの仕事内容の差に不満がある方もおられました。 また、基本的に年度ごとで異動もあるので、特に産休育休明けなどは新しい園に慣れるまでは大変かもと感じます。
投稿日:
保育士資格を持っていませんでしたが、子供と関われる仕事に就くことが諦めきれず転職し、補助として採用され1年3か月ほど経ちました。私には子供(幼児)が二人おりますが、勤務時間に融通を利かせてくださったり、急な休みや早退にも対応していただけて、大変助かっています。 産休、育休も有給もありますし、子育て世代にも働きやすいと思います。有資格者であれば子供の看護休暇も使えるので、福利厚生はしっかりしており、収入もそこまで悪くはないかなと。 また、女性の多い職場なので、園長やマネージャーなど管理職も目指しやすいのかなと思います。
投稿日:
子育て中の私にとっては、とても理解ある職場です。 保育士として働いているので、他の保育士さんに相談してみたり、園長先生をはじめ、他の先生方がとても理解ある方々ばかりなので、平日の子どもの保育園の行事にいってあげれたり、お迎えの要請など保育園からの電話にすぐに出ることができ、すぐに対応してあげれることができます。
投稿日:
女性が多い職場ということもあり、女性が働きやすい制度が整っています。産休や育休が取りやすいことはもちろんの事、ナーサリーママ制度があり、子育てしているママさん達にも時短であったり、休業が取りやすくなっています。 また、子供の看護休暇や親の介護休暇など休暇の種類も豊富で働きやすくなっております。 当然この制度は男性にも適用されて男性保育士や栄養士も増えてきています。 ただ、土日祝日も出勤がある場合でも賃金体制が変わらないなどは不満に感じる方もみえるかもしれません。 しかし、その年の業績に応じては昇級もあったりしますので、企業側としても努力していただいていると思います。
投稿日:
協賛をしているユニバーサルスタジオジャパンのチケットが安く買えたり、この会社の組合のポイントが貯まるとなにか商品に交換したりできる制度があります。ユニバーサルに関してはすごくありがたかったですが、知るのが遅かったので知るまでの期間が勿体な買ったなと思います。
シフト制が故に忙しい月、急遽休むことになった時がかなりドタバタする。 常に人手不足な為休日…続きを見る
配属される園や職場に関わらず産休、育休は取りやすいように感じる。また園の数が多いため、産休中…続きを見る
短時間パートではあるが長時間パートとの仕事内容があまり変わらない。勤務時間、時給の差など考慮…続きを見る
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
1~35件 / 274件中
アートチャイルドケア株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
アートチャイルドケア株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。