投稿日:
社内向けHRデータベースのデータ移行作業専門職という事で、その業務専従なのだがデータベースの古い物と新しい物との間にスキルシートの項目記入欄を筆頭に差異が多々あり、それについての対応を都度都度担当職員に尋ねて業務を行うのがやや煩わしかった。
投稿日:
上司や同僚とは仲良く楽しく仕事ができた。 上司はいざと言う時にすぐに駆けつけて対処してくれる良い人でした。 希望すれば、社内研修も積極的に参加可能でしたし、スキルを磨く事について強力なサポートをしてもらいました。 取引企業数も多く、多岐にわたり様々な業種を経験する事が可能でした。
投稿日:
机に関しては一人一人ある程度広く使える反面で、部門毎の島と島との距離間が近く立つ際や椅子を引く際は回りに神経を向けなければいけなかった。手狭感半端ない。
投稿日:
元々フォスターネットの親会社に就職して20年ほどしたところで、子会社であるはずのフォスターネットに親会社が吸収される形となり、最終的に豆蔵にM&Aしてもらう形でなんとか倒産せずに済んでいる状態。 以前の親会社はやり甲斐もあり精力的に仕事ができたが、フォスターネットになってから上層部が崩壊して全くやる気が出ずに退職しました。
投稿日:
オフィス内の設備としては、机に関しては一人一人ある程度は広く使えた。オフィスグリコとお菓子の販売・格安の自販機がある。
投稿日:
上記のような給与制度なので、在籍期間の長さで昇給できません。 派遣先も自分で好きな会社に行けるわけではないので、契約額の高い企業に行けるかどうかは全く分からない状況。 営業が下手で契約金の釣り上げもしてもらえません。 また、他のIT企業と同様に退職金制度はありません。
投稿日:
基本的に給与は年俸制で、本人の契約額が高ければ翌年の給料も上がるというシステムなので、複数プロジェクトを掛け持ちするとかなりな額の給料ももらえた時期もありました。
投稿日:
社内向けHRデータベースのデータ移行作業専門職(ITエンジニア種別・スキル・開発環境等のデータをスキルシートから読解)・データのPDF化。
女性の多い職場なのでワーキングママへの理解度が高く、子どもの突発な体調不良や事前に分かってい…続きを見る
良い点で記載した通り事務業務が多く、産休育休明けなど配置できる部門は多いが、その業務は配置の…続きを見る
現在働いている職場が24時間稼働製造工場で2交代勤務の職場でリーダー職として働いているため(…続きを見る
配属先にすべて左右されます。ですがクライアントは非常に多いので運が良ければ自分の希望通りの案…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社フォスターネットを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。