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面接回数は2回で早い段階で選考が進んだ。 面接は2回ともなごやかな雰囲気で行われ、緊張を緩めて受けることができた。 面接ではハキハキと大きな声で受け答えすることを心がけると面接官には好印象を持ってもらいやすいと思う。 人事の方はとてもいい人だった。
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自分が広島市信用組合への入社を希望したら理由としては、他の金融機関では本来業務の他に生命保険や投資信託などの金融商品を販売し、手数料をもらうことで利益をあげていますが、広島市信用組合は本来業務(預金、融資、為替)の本来業務に特化し、お客様を不満な思いにさせないようにすることで毎年安定して、経常利益を上げていることに魅力を感じ、働きたいと思ったことが選んだきっかけでした。
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実際に入社し、人事が行っていたことは本当のことではありましたが、売上を上げることに迫られ、当時働いていた支店の他の職員さんたちも、表情に余裕がなかったように感じます。利益をかなりだしている会社に関しては、安定している会社だから働きやすいと感じている人もいると思いますが、その反面、売り上げが出せなかった場合に支店長や代理に説教をくらってしまうことになるので必ずしも利益を出している=安定ではないことが不満点にはなるかと思います。
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女性の活躍・働きやすさには力を入れております。現在は希望者以外は内勤業務ですし、男性と同じタイミングで役職もつきますし、意欲や成績によっては支店長へもなれます。産休取得ももちろんできますし、産休明けも役職者として働くことができます。
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筆記試験は、SPIや玉手箱ではなく対策不要の国算英の問題だった。どれも中高生レベルの問題ではあったが、時間内に解ききるのは難しい。マークシート式。国語は200〜300字の文章を読んで、その文章に当てはまる選択肢を選ぶもの。算数は、2桁〜4桁の数字を暗算で計算するもの(選択肢から解答を予想するタイプ)。英語は、200字程度の文書を読んで、その文章に当てはまる選択肢を選ぶもの。
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郵便配達と同じく、バイクのカブで営業に回るため、雨の日や、冬のシーズンはしんどいです。 また、雨具やヘルメット等は自費のため、自己負担で準備する必要があります。 また、既存のルート営業がメインとなるため、お願いセールスがメインとなります。 体力が必要な営業となるため、女性の営業の退職率はかなり高いです。 男性の退職率も高く、初任給を上げる等の企業努力はありますが、人員不足が続いている状態です。
投稿日:
働かれている職員の方の対応がとても丁寧で、また社員の方の雰囲気も和やかな方でとても楽しかった。質問に対してもフランクに答えてくださり、とてもいい企業訪問だった。予定していた時間を超えても対応してくださりとても良かった。
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働かれている職員の方の対応がとても丁寧で、また社員の方の雰囲気も和やかな方でとても楽しかった。質問に対してもフランクに答えてくださり、とてもいい企業訪問だった。予定していた時間を超えても対応してくださりとても良かった。
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