学歴は某上位国立大学で電子情報を専攻しています。入学前は、理系は平均年収が高いから、SONYやTOYOTA、富士通などの有名メーカーに院卒で入ればすぐに1000万に到達できるだろうと考えていました。 実際にはこれらの平均年収は900万前後で正直かなり低いです。 この数字は工場勤務者などの総合職ではない人も含めた平均年収なのでしょうか。 仮にその場合、総合職で入社すれば1000万は超えれますでしょうか。 自分のやりたいことをやれと思うかもしれませんが、やりたいことがお金を多く稼ぐことなのであまり業界は考えていません。 理系院卒でで総合商社とかも考えています。 些細なことでいいのでアドバイスお願いします。
大手の営業で歩合なら可能では。知り合いは外資の技術職ですが、1000万越えてます。 アメリカでは1000万は普通の年収なので、普通に出るみたいです。 あと、1000万越えると税金上がりますので、手取りは900万の時と変わらないのでは。
>>院卒で入ればすぐに1000万に到達できるだろうと考えていました。 院卒で入社して、40歳くらいで課長クラスまで出世すれば1000万円くらいになります。 >>この数字は工場勤務者などの総合職ではない人も含めた平均年収なのでしょうか。 いいえ。 総合職のみの数字であることがほとんどです。会社によっては持ち株会社の従業員(経営者)のみの場合もあります。 >>総合職で入社すれば1000万は超えれますでしょうか。 出世すれば可能です。 ちなみに課長クラスだと20〜30人に1人くらいの割合です。 出世しなければ800〜900万円くらいが最大だと思います。 >>理系院卒でで総合商社とかも考えています。 五大商社なら比較的早く1000万円に到達すると思いますが、仕事はかなりキツイですね。昼夜の感覚はなくなると思います。
公表されてる数字はいろいろで、総合職だけのところや全従業員のところもありますね。 30歳時で1000万超えといったら、日本のメーカーでは、キーエンスしかないですね。 電子情報専攻なら尚更ですかね。 30で家がたち、40で墓がたつ?とか言われてるとか‥ 後は、総合商社か外資系ですね。
総合職は、いろいろな部署を回りながら出世するコースです。それで、年収は本人の出世次第です。 https://www.businessinsider.jp/post-246129 大手企業でも係長で1000万円もらえるところは、なかなかないでしょう。課長とか部長にならないと1000万円はもらえず、30歳では課長になれません。 総合商社は、海外赴任で危険地域に行くほど手当が出て年収稼げます。東京勤務なら稼げません。 https://diamond.jp/articles/-/235095?page=2
メーカーで年収が高いのは法人営業の業績評価が高い人だと思いますが。 技術系はなんとなく年功序列的な気がますけど最近は違うんですか?
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