株式会社英揮情報システムのクチコミ・会社評価（14件）

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

良い点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/02/18

4.7

新卒での新入社員は約9ヵ月の集中的な研修期間があるので、未経験でも心配することはありません。 2年目以降も受講し放題のeラーニングや研修を受けることが可能です。 勤務時間外での受講になりますが、自分次第でいくらでも受講可能なので、時間の使い方や効率的な仕事の進め方も同時に身に着けることができます。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

良い点職場の雰囲気

投稿日：2022/02/18

4.7

従業員数がそれほど多くないので、上下関係があまりないように思います。 本社は駅から徒歩5〜10分程なのでアクセスは良いです。 エンジニアの配属先も住んでいる場所を考慮したり、在宅だったりと、働きやすい環境かと思います。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

不満な点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/06/09

3.5

不満な点と言えば賞与が少ない点です。 おそらく基本給自体が少なく、色々なところから加給されているため、賞与は1ヶ月分くらいと他の企業と比べると少ないように思いました。 昇給もそんなに多くなく、目に見えて給料が上がるということはあまりないのかなと思います。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

投稿日：2022/06/09

3.5

月給については、他の企業よりは頂けていると思うので、そこは良い点だと思います。 手当が多く、少ない基本給からどんどん加算されているため、そこそこついているのではないかという印象です。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

不満な点職場の雰囲気

投稿日：2022/02/18

4.7

ITの会社ですが、一部紙ベースの書類でのやりとりが残っています。 電子化も進んでいますがお客様とのことなので、なかなか進まないのが現状です。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2022/07/24

帰社制度だが、全く意味を成していない。 平日、常駐している現場を少し早めに退社して帰社し、親睦を深める制度があるが、帰ってこない人は全く帰ってこず、いつも帰ってくる人が決まっている。 そもそも、帰って何をするかというと謎のテーマを決めて話し合い、議事録を若い人がとったり、テーマについて特定の人が発表するといった、現場の仕事とは全く関係のないことをやらされる。 現場に行っている人たちはそんなどうでもいいことに興味なんかないし、貴重な時間の無駄である。そんなことするくらいなら早く帰って休むなり趣味するなりしたい。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

投稿日：2022/06/11

3.5

基本的に現場常駐だが、私が行った現場は A現場．残業時間かなり多く、土日出勤もしばしば B現場．パワハラ上司 とまともではありませんでした。 Ａ現場では、結構な業務量を残業ありきでやらなければならず、しんどかったです。 Ｂ現場では、まともではないベテランのパワハラ上司がいるので目を付けられないように気を付ける必要がありました。私は回避できず目をつけられてしまいましたが、最終的には別の現場に移りました。 また、あまり意味のない帰社日を月1で設けており、現場でわざわざ調整して無理して帰社したこともありました。 そもそも帰社しないほうがメリットがあり、意義の無い議題を上げて討論、意見をまとめ発表するなど通常の業務以外に無駄な仕事が発生します。行かないほうが良いです。

株式会社英揮情報システムの評判・クチコミ・評価

不満な点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/02/18

4.7

経営層および役職ある方々の年齢層が高く、後任育成が必要ですが、思うようにできていないことが懸念事項です。