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2022年頃の話
私は将来の目標としてアパレル商品の流通に携わりたいと考えていたため、間近...
2022年頃の話
言葉使い姿勢せっきゃく一つ一つ一から教えてくださるのでわかりやすく成長で...
2021年頃の話
長年働いている人にたいして、トレーナーという位置の役職があり、その適した...
2020年頃の話
一定役職までは試験制度により昇進が可能。その後の昇進は不透明(実績評価と...
2022年頃の話
ひとによってやりかたがちがうのでこの人はこうで、この人はこう教えてもらっ...
2021年頃の話
10回で研修自体は終わりになるシステムです。みんな優しく向き合ってくれる...
2020年頃の話
キャリアステップがあいまい。異動が原因での退職者も少なからずいる。本社勤...
この会社では人として成長は出来ない。 人手不足から同じことの繰り返しや延々の作業が続くのでそこに働…続きを見る
2019年頃の話
入社後1年は研修が充実していて、店舗間だけでなく、全国の同期と切磋琢磨し...
2021年頃の話
みんなが優しく、失敗も出来ないこともその場でかばーしてくれる為、優しすぎ...
2021年頃の話
販売に関してノルマはないが、店舗一丸となって目標に対して動くため、達成し...
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