投稿日:
いい意味でも悪い意味でも、従来の業務の進め方が引き継がれていないので(ノウハウが蓄積されていないので)、自分でやりたいようにできるといえるため、判断力やマネージメント力を身に着けることができる可能性はあります。
投稿日:
・月給は比較的高いが、賞与は支給されたとしてもあまり支給額は多くない。 ・また、業績評価についても、評価される職能が限られており(営業部門の評価は高い)、事務職(管理系)の仕事に従事される方であれば、キャリア・アップや昇給などのメリットを享受しづらいのではないかと思います。
投稿日:
管理部門においては、指導してくれるような先輩社員や上司がおらず、またノウハウも蓄積されていないので、キャリア開発という意味では、残念ながら期待することはできないと思います。
投稿日:
面接では、あまり具体的に配属先や実際に担当して欲しい業務内容などが説明されなかった為、実際に入社してから担当業務を知らされて、当初期待していたような業務と異なったため、かなり戸惑った。
仕事の状況がいつも順調に進まずひたすら残業 帰れそうな時でもなかなか返してくれない、ワーク…続きを見る
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