NX情報システム株式会社のクチコミ・会社評価（16件）
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良い点選考プロセス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 不採用
投稿日：
インターンシップに参加しなくても、説明会に参加することで会社の制度について知ることが出来ました。気軽に参加出来ました。駅から近かったり転勤がなかったりと、働く場所の条件はとても良いのではないかと感じました。また、親会社が大きい会社なので安定してるのではないか。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
基本的な福利厚生は揃っているので安心。親会社とは別のため、特別な福利厚生は少ない。 IT健保なので内容自体は幅広い。 一部、親会社の福利厚生としてテーマパークのチケット購入や旅館が使えるのはすごいと思う。 在宅勤務手当もあり、これは在宅手当をしているかに関わらず、全社員一律に支給されている。
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ERP経験歓迎・在宅勤務可／グループ向け人事給与システム開発運用／月残業平均14h／フレックス
- 東京都千代田区
- 年収510万円〜674万円
- 仕事内容
- ＮＸ情報システム株式会社 【ERP経験歓迎・在宅勤務可】グループ向け人事給与システム開発運用※月残業平均14h／フレックス 【仕事内容】 【ERP経験歓迎・在宅勤務可】グループ向け人事給与システム開発運用※月残業平均14h／フレックス 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場NIPPON EXPRESS HDでアプリ開発経験を活かせる】 ●上流を中心に3万人規模のNXグループ全社横断システムにおける改善や運用保守をお任せ ●日本通運を筆頭としたNXグループの安定基盤の中で、安心して長期就業可 ●大規模案件に参画／HD化に伴う人事給与システムの大幅な改修を実施 ●マネジメントや技術など志向性に応…
- NEW
SPL1 ソリューションプランニンググローバル倉庫管理システムの企画・開発・導入
- 東京都千代田区神田和泉町
- 年収398万円〜479万円
- 仕事内容
- 日本通運のロジスティクス業務を支えるグローバル倉庫管理システムの企画・開発・導入【自社内勤務/在宅有】 仕事内容 ・概要 倉庫管理システム（NX-GLOW）や周辺システムの企画・開発・導入 ・業務内容詳細 日本通運の倉庫ユーザのリクエストを元に要件定義、コーディング、単体テスト、統合テスト等を実施いただきます。 ※上流から下流工程までが範囲となりますので、開発製造も含みます。 【具体的には】 倉庫荷主（顧客）や倉庫ユーザー（現場担当者）とコミュニケーションをとりながら、システム開発のプロジェクトメンバーとして、まずはコーディング・単体テストから経験を積んでいただきます。 基本的にはプロジェクト…
SMU9（コーポレート）経理担当
- 東京都千代田区神田和泉町
- 年収445万円〜600万円
- 仕事内容
- 【経理】HD傘下の子会社でスキルアップ！／ＮＸグループ／フレックスあり（リーダーポジション） 仕事内容 【概要】経理業務全般およびリーダー業務 ※一部総務業務あり 国内トップクラスの物流企業であるＮＸグループの一員として、グループ全体のITを担う当社にて、経理業務全般を習得いただき、リーダーとしてチームを取り纏める役割を担っていただきます。 具体的な業務内容 ・預金管理 ・経費精算 ・仕訳伝票入力 ・債権債務管理 ・支払業務 ・月次、決算業務 ・チーム員の業務管理（主としてチームメンバーの統率） ・課長補佐 ・その他 以下の業務もお願いすることがあります。 ・総務業務（一般事務） ※従事す…
- NEW
自社内勤務／日本通運／リモート率6割／残業平均月19H／経験者歓迎／転勤なし／社内SE・システム管理
- 東京都千代田区
- 年収500万円〜699万円
- 仕事内容
- 【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーションのプログラミングの実務経験をお持ちの方（言語不問） [歓迎] ・業務システムの運用保守のご経験 ・人事給与システム（COMPANY）のご経験 ・リーダーとして進捗を管理されたご経験 【職種名】 人事給与システムエンジニア【自社内勤務(日本通運)／リモート率6割／残業平均月19H】 【仕事内容】 ◆日本通運株式会社の従業員約3万人が利用する人事・給与システム（COMPANY）に関する機能調査・改修および各種イベント対応。 【業務内容】：・ユーザからの要望を受けた機能調査および提案～設定 ・各種資料作成（要件定義など）およびレビュー ・給与事務シェア…
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
インフラ、ネットワークなどの場所に入れれば、ITエンジニアとしてのスキルを学べそうですが、既存システムの運用に配属されると日通の業務知識しか学べないので、ITエンジニアとしての道は厳しそうだと思います。
不満な点選考プロセス
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 不採用
投稿日：
インターンシップが見つけることが出来なかったので、あったのかもしれないが現場の人がどんな人が知る機会や話す機会は1度もなかった。面接時には現場の人からの話を聞けたが、面接前ではそのような場面はなかった。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
毎年のように改悪され、より高い評価や昇給は望めない。 改悪されるたびに人が辞めていくのでろくな引き継ぎもされずに仕事ばかりが降ってくる。 内容や量では評価されず、どれだけ残業しなかったか、で見られる。 最近では交通費支給を最安ルートで計算するようになり、金だけじゃ無く時間まで搾取するようになってしまった。 最近では役席が「より能力の人材を取らないとダメだ」と呟いたり話し合ってるのが聞こえるが、今の給与体系では到底無理である。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
IT企業かと思ったら、半数はテレフォンオペレーターの人でした。その部署と同じフロアになるため、バリバリのIT企業と言うイメージはなくなり、どちらかと言うとコールセンターに近いイメージを持ちました。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
役員以上は親会社からの天下りポジションであるため、社員は部長が最大のポジションになります。 そのため、他の企業より管理職のポジションが空く可能性が低く、係長止まりになる可能性が高い。
この会社の求人をチェック募集中
ERP経験歓迎・在宅勤務可／グループ向け人事給与システム開発運用／月残業平均14h／フレックス
- 東京都千代田区
- 年収510万円〜674万円
- 仕事内容
- ＮＸ情報システム株式会社 【ERP経験歓迎・在宅勤務可】グループ向け人事給与システム開発運用※月残業平均14h／フレックス 【仕事内容】 【ERP経験歓迎・在宅勤務可】グループ向け人事給与システム開発運用※月残業平均14h／フレックス 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場NIPPON EXPRESS HDでアプリ開発経験を活かせる】 ●上流を中心に3万人規模のNXグループ全社横断システムにおける改善や運用保守をお任せ ●日本通運を筆頭としたNXグループの安定基盤の中で、安心して長期就業可 ●大規模案件に参画／HD化に伴う人事給与システムの大幅な改修を実施 ●マネジメントや技術など志向性に応…
- NEW
SPL1 ソリューションプランニンググローバル倉庫管理システムの企画・開発・導入
- 東京都千代田区神田和泉町
- 年収398万円〜479万円
- 仕事内容
- 日本通運のロジスティクス業務を支えるグローバル倉庫管理システムの企画・開発・導入【自社内勤務/在宅有】 仕事内容 ・概要 倉庫管理システム（NX-GLOW）や周辺システムの企画・開発・導入 ・業務内容詳細 日本通運の倉庫ユーザのリクエストを元に要件定義、コーディング、単体テスト、統合テスト等を実施いただきます。 ※上流から下流工程までが範囲となりますので、開発製造も含みます。 【具体的には】 倉庫荷主（顧客）や倉庫ユーザー（現場担当者）とコミュニケーションをとりながら、システム開発のプロジェクトメンバーとして、まずはコーディング・単体テストから経験を積んでいただきます。 基本的にはプロジェクト…
SMU9（コーポレート）経理担当
- 東京都千代田区神田和泉町
- 年収445万円〜600万円
- 仕事内容
- 【経理】HD傘下の子会社でスキルアップ！／ＮＸグループ／フレックスあり（リーダーポジション） 仕事内容 【概要】経理業務全般およびリーダー業務 ※一部総務業務あり 国内トップクラスの物流企業であるＮＸグループの一員として、グループ全体のITを担う当社にて、経理業務全般を習得いただき、リーダーとしてチームを取り纏める役割を担っていただきます。 具体的な業務内容 ・預金管理 ・経費精算 ・仕訳伝票入力 ・債権債務管理 ・支払業務 ・月次、決算業務 ・チーム員の業務管理（主としてチームメンバーの統率） ・課長補佐 ・その他 以下の業務もお願いすることがあります。 ・総務業務（一般事務） ※従事す…
- NEW
自社内勤務／日本通運／リモート率6割／残業平均月19H／経験者歓迎／転勤なし／社内SE・システム管理
- 東京都千代田区
- 年収500万円〜699万円
- 仕事内容
- 【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーションのプログラミングの実務経験をお持ちの方（言語不問） [歓迎] ・業務システムの運用保守のご経験 ・人事給与システム（COMPANY）のご経験 ・リーダーとして進捗を管理されたご経験 【職種名】 人事給与システムエンジニア【自社内勤務(日本通運)／リモート率6割／残業平均月19H】 【仕事内容】 ◆日本通運株式会社の従業員約3万人が利用する人事・給与システム（COMPANY）に関する機能調査・改修および各種イベント対応。 【業務内容】：・ユーザからの要望を受けた機能調査および提案～設定 ・各種資料作成（要件定義など）およびレビュー ・給与事務シェア…
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
業務量は多くないので、産休を取得している人は多い。男性もいることに驚きました。復職後も時短勤務などの対応はあるようでした。
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ERP経験歓迎・在宅勤務可／グループ向け人事給与システム開発運用／月残業平均14h／フレックス
- 東京都千代田区
- 年収510万円〜674万円
- 仕事内容
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- 東京都千代田区神田和泉町
- 年収398万円〜479万円
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