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書類のチェックはする人によってはかなり変わると思う。何がダメなのか不明瞭な部分も多かった。 書類だけで5枚以上の書き直しが必要。 行事も反省する点ではいい部分ではなく悪い部分ばかり評価されるので、やる気がなくなると思う。 あと、業務分担がおかしいと思う。教育の一環としてかなりの量の兼任だったり、他のことも覚えて欲しいからと言う理由でほかの担当に入り手伝うこともしばしば。 自分の業務が手につかないことも多かった。 割り振り自体はもう少し考えて欲しいと思う。
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子供と接することが好きな人には楽しいと思う。子供たちと馴染めたらすごく楽しいと思う。遊んだりとアクティブに動くことが多い。 担当した行事とかが成功すれば達成感を感じることも出来る。 たくさんの行事があるので、大変だが職員同士協力して達成出来ることは何より楽しかった。
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人間関係は運が悪いと悪口言われたりして居心地が悪くなると思う。 上司もああいう人だからと他人事になるので頼れない。 一方的に我慢してというスタンスなので人間関係が良くなる見込みはないと思う。 仕事熱心ゆえ、人に厳しくあたる人もしばしば。こちらに関しては配属先の運によるので場所によるかと思う。
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人間関係は割とフレンドリーな方が多い。 仲良くなれればいい人間関係を気づけると思う。 仕事熱心な方も多いので、やる気に満ち溢れている。
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人事評価は公正になるべくされているという実感があった。全体で職員の働き方、他職種のスタッフからの意見等もプライバシーを尊重しながら評価していたと思うので、あからさまに偏った判断はされておらず適正な評価がされていたと思います。
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女性の職員数が比較的多い。また、キャリアを積んでいく方もいれば、産前産後休暇をちゃんと使って、仕事にも家庭にも差し支えなく両立出来ている方がいたので、今後の自分の生活スタイルの変化にも安心して働くことができた。
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かなりハードワークでおしゃべりしている暇もないって感じでした。早く仕事終わらせて早く帰りたいって雰囲気。昼休みもそれぞれ。お互いプライベートは深入りせず、世間話で過ごしてました。サッパリしてていいですよ。子供持ちの人には手厚い対応しているみたいですね。
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昇給が年に一度ありるが、8千円程度なので期待はできない。年数を積んでもいい金額にはならないので長期で働くことはおすすめできない。
勤務経験に応じて昇給もあるとお聞きしたことがあるのですが、その経験度合いが曖昧過ぎて長期的に…続きを見る
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
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