投稿日:
人間関係、従業員同士のコミュニケーションはとても良い。一人で悩まず何かあったら皆がフォローしあい、利用者に迷惑などかけない、凄いチームワークです。介助の仕方の教え方も、しっかりしているので、介護初任者でも安心してできる。
投稿日:
人間関係、従業員同士のコミュニケーションはとても良い。一人で悩まず何かあったら皆がフォローしあい、利用者に迷惑などかけない、凄いチームワークです。介助の仕方の教え方も、しっかりしているので、介護初任者でも安心してできる。
投稿日:
いわゆるグループホームの介護職員で、仕事内容はどこも似たり寄ったりだと思うが、ここの良いところは、職員に対しての締めつけが他よりも比較的ゆるく、やることさえやっていればほとんど何も言われず、現場の一人ひとりの裁量に任せている部分が大きいこと。そういうと利用者にとってはいい加減で良くない施設のように思われるかもしれないが、現場では意外と、上から何にもいわれないからこそ逆に現場がしっかりしないといけないという意識が働くのか、決まりや規則などが緩いわりには結構しっかり回っていて、手抜きは多少はあるかもしれないが、虐待とかは今のところないし聞いたこともない。 また、どこもそうだと思うが、女性が多い職場なので、女性同士のいざこざや陰口の言い合いはよくあるが、自分は男性なのでそういうのとは関わらず、陰口は言われてるかもしれないが気にしないでいられる、というのも働きやすさの1つになっていると思う。
投稿日:
福利厚生はしっかりしていると感じられる。従業員の誕生日など考えてくれて嬉しく思う。資格のフォローもあるので嬉しい点です。 悩み事も相談できる専門の方もいて、介護業界では、とてもいい環境だとおもいます。
投稿日:
利用者様と一緒に作業したり、話ししてくれたり色々学ばせて頂いて感謝の日々です。利用者様それぞれに合った介助が出来るように頑張りたいです。入居者様の笑顔が最高です
投稿日:
社員Bの区分だとまったくボーナスなし 昇給も1年働いているがそんな話なし コロナが発生した際にコロナ手当てみたいなのがあったが、夜勤では夜勤手当が引かれて出るという謎のシステム 待遇がよいと感じたことはまったくない
投稿日:
業務が終わらないとぴったりの時間に終わらない事が多いです。残業は申請が必要なので要注意。スタッフが少ない時も多いので、身体に負担がかかり、辞めざるおえない状況になりかねます
投稿日:
入居者様の事を一番に考えて皆、行動している。頻繁に事故防止など研修もしっかりしている。入居者様との関係、従業員同士の関係もいいとおもいます。
投稿日:
女性が多いし、女性が働きやすい環境ではあると思う。 短時間でのシフトも組んでいるので、柔軟な対応がある
支配人や部署長クラスはさすがに人間性ができてるなと感心させられました。 だけど1人の事務員…続きを見る
基本的に子供たちの見守り業務を行いながら、一緒に遊ぶ時があります。接客業のように立ちっぱなし…続きを見る
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
年に2回正社員登用の試験がある。 上司に推薦して頂き書類選考後 面接が2回ある。 一連…続きを見る
投稿日:
会社としてリモートワークは行っていない。ただネットワークの知識が誰もない...
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社リビングプラットフォームを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。