山陰酸素工業株式会社クチコミ・会社評価(12件)

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  • 雇用形態
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  • 職種

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

会社説明会webテスト(ミキワメ) 一次面接(対面orオンライン)最終面接(対面) webテストはミキワメで対策が難しいがSPIや玉手箱を勉強しておくと良い。テストの合否で足切りは行われずに、一次面接の案内が来るため、能力検査よりは性格重視でマッチングを図られていたと感じる。インターンに参加すると全員早期選考に案内され、4月初旬頃には内々定が貰えるため参加すると良い。

不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒

投稿日:

質問の内容はよく聞かれるような質問がほとんどであり、一般的な面接の内容だと思う 志望動機や学生時代に頑張ったことなどを中心に質問された

求人をチェック

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

職場の事情無視の計画性の見えない人事。 個々の成長、職場内の教育計画無視、役職者の代わりに新人2名など意味不明。 評価の基準が不明瞭で正当な評価とは思えない。 部署を越えた無意味な指示、割り振りも不満。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

年齢関係なく重要な顧客担当も任せられ、やりがいを感じる。 営業面、事故対応など多岐にわたりスキルアップ出来る。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒

投稿日:

適性検査は事前にパソコンで受検した (性格診断もあり) オンラインと対面で選択可能 人物重視の内容のように感じた

不満な点選考プロセス

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

webテストがSPIや玉手箱といった一般的なものではなく、ミキワメというWEBテストが採用されており対策が難しい。

不満な点選考プロセス

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒

投稿日:

県外の大学だったため、webで面接を行った 対面の面接に参加するには費用がかかるため、学生には厳しい

化学・医薬品業界の求人

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

新人を教育係、安全面担当にするなど訳が分からない。 一年目から反面教師として大変役に立つ職場ではあった。

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒

投稿日:

適性検査、一次面接、二次面接、最終面接内々定は6月中旬までには出るとのこ...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

業務上不可能。相手が大工場ならまだしも中小工場、鉄工所、造船所ではまとも...

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不満な点副業

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

想定もされておらず世間一般から考えるとかなり遅れている。する、しないは別...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

高圧ガスの製造、卸売り、販売工業機械、工具、その他の販売医療ガス、医療機...

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山陰酸素工業株式会社
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