東洋システム開発株式会社のクチコミ・会社評価（15件）
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不満な点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
良い点も悪い点も派遣されたプロジェクト次第という感じです。希望を出すことはできますが、希望通りになるかどうかは分かりません。人によっては自分自身のツテを駆使して営業し、希望のプロジェクトや現場を開拓して常駐していた人もいます。 インフラエンジニアの部とプログラマーの部があり入社時にどちらかに振り分けられますがこれも社内上層部で決まるようでこちらはあまり希望を書かれなかったのが驚きでした。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
社長や部長陣の人柄はいいので本社の雰囲気は悪くないと思います。 しかし、大半は客先へ常駐するので常駐先の環境によって大きく変わります。 また、大抵は都心の大手の企業さんが入っているビルで働くので、都会で働きたいという人には良いかもしれません。
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
新人は入社時に3ヶ月ほど研修があります。 大手の企業さんも使ってるような施設を使用しているのでしっかり学べると思います。 また、セミナー等も会社負担で任意で受けることができます。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
客先によって使用する言語なども大きく変わるため、継続したスキルを身につけるのが難しいです。 また、昔からのシステム改修などが多いので、最新のIT技術を身につけたい人には向かないです。 残業が多い現場では勉強する時間も中々取れません。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
年に2〜3回ほど全社員で飲み会やイベント事の企画があります。内1回は新入社員による企画と決まっています。 それ以外の企画は社員同士やりたい事や希望を有志で提案し、賛同が得られれば予算がもらえるので企画が好きな方は自由にさせてもらえる社風です。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
残業代や資格手当がきちんと出るところは良いと思います。 ボーナスも1.5ヶ月以上は支給されます。 また、昇給も毎年あり、仕事での評価によっては2万近く昇給する人もいます。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
エンジニアとしての採用でしたが入社後に配属されたプロジェクトでの業務は進行管理でした。技術職として持っていた技術を活かしたり、スキルアップができると思っていたのですが、普通食として常駐していた人と同じ仕事になった事は不満でした。
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2017年頃
投稿日：
本社は雑居ビルの1区画で全社員が入ることはできない広さになります。全社会が年に一回ありますが、その際は外部の会議室を借ります。 普段の職場となる常駐先は派遣先次第ですので神のみぞ知る状態です。
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会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都港区虎ノ門３丁目６番２号第２秋山ビル
- 従業員数
- 96人
- 代表者名
- 松本博之
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