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ハンコを押した書類を次の人に回すためだけに出社しなければならないのは意味がわかりません。他の人が机の中にあるハンコを押して対応してますので意味が全くありません。システムが古くてもそれを刷新することすら進められない会社なので、それも仕方ないようです。
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ただハンコを押した書類を渡すだけのために出社をしなければならないことが頻繁にあります。システムが古くてまたデスクオペレーションスタッフがいなくて営業が事務仕事もやります。社長がいる時といない時では社内の空気が違います。
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営業さんは毎日残業しているイメージです。 広告代理店なので仕方ないのかもしれませんが。 女性の事務員であれば定時でおわれます。 あとは一緒にやっている営業マンと性格が合うかどうかです。
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給料は評価が良くても悪くても変わりません。変わりずらい人事制度になっています。基本的に役職も職責ランクも仕事の評価の影響を受けることなく、年齢によってある程度固定で決まります。
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単純な作業を覚えるので、やりがいは感じません。 やることやって定時で帰りたい人にはぴったりです。 社内の人間関係もみんなで仲良く仕事する雰囲気ではないです。 全て個人プレーなので、和気あいあいとはしていません。
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社長の好き嫌い社内での扱われ方が決まってきます。何もしてなくても何も言われず延々と楽なことだけしている人もいれば、頻繁に担当業務を変えられ損な役を押し付けられてる人もいます。
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個人個人で仕事を受けてこなしていくので、社内の協力関係はほとんどない。所属長、部門長などはメンバーの仕事内容を把握することが出来ず、問題は全て担当者のせいにされます。
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環境は働きやすく居心地は良いです。テレワークも選択できるので自分に合った働き方で効率よく仕事に取り組むことができます。
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会社に行く必要がない日はテレワークやリモートワークを選択できます。部署で...
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