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資生堂の健保組合に入るため、育児休暇や病気休暇が取りやすい。 確定拠出年金をかけてもらえる 福利厚生は充実している 普段は直行直帰のため、自分でスケジュールを組み、お子さんの急な体調不良や家の用事で休みが取りやすい
親会社による買収後、給与を大幅に下げられた。それにより退職者も増えている。よくわからないマス…続きを見る
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
・PJTワークではもちろん、社内のアセットもグローバル含めてたくさんあるため自己研鑽で多様な…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
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