株式会社長野技研の
クチコミ・会社評価
仕事内容
株式会社長野技研の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
仕事は公共機関のインフラ整備に関する調査や設計がメインです。 実際に自分で書いた図面のとおりに大きな構造物ができあがると、やりがいを感じます。 公共機関が相手なので、仕事自体は浮き沈みが小さく比較的安定していると思います。
年収・給与制度・待遇
株式会社長野技研の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
待遇は近隣の同業他社や他業種と比べても、いいほうだと思います。私はこの業種は未経験の中途採用で就職しましたが、努力すれば新卒と同じ水準の待遇になります。また業務に関連する資格については資格手当が充実しているので、資格取得に積極的になります。
成長・働きがい・キャリア
株式会社長野技研の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 2022年頃
投稿日：
仕事をしながら、様々なことを学べます。土木の技術的なことはもちろん、理路整然とした報告書の作成方法やわかりやすい資料の作り方など、上司や先輩から沢山のノウハウを教えてもらえます。 また資格が重要な業種なので、資格取得に対して積極的な会社です。 社内講習会を頻繁に開催しており、資格取得の支援をしてくれます。 私自身も未経験の中途採用ながら、7年間の実務経験で難関国家資格の技術士試験に合格しました。 業務に関連する資格については、取得後に毎月資格手当が支給されるので、それも頑張れる大きな理由の一つです(笑)
ワークライフバランス
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- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 課長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2023年頃
投稿日：
ワークライフバランスの充実度は、個人の工程管理によるところが大きく、働きがいに繋がる。 がんばったぶん、早く帰れるし、有給も取得できるのでメリハリのある働き方ができる。 ・有給休暇取得時、何も聞かれない ・完全にカレンダー通りの週休二日制 ・休日出勤もなく、休みの予定を非常にたてやすい（休日出勤には会社の許可が必要） ・残業を強制されることもないので、アフター５の時間を充実させることができる
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会社概要
- 業界
- コンサルティング・専門事務所
- 本店所在地
- 長野県松本市大字新村２３２６番地
- 従業員数
- 33人
- 代表者名
- 中嶋孝満
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