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アスト株式会社投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
営業/課長
雇用形態
正社員
年代
50代
性別
男性
在籍状況
現職
入社形態
新卒入社

投稿者の年収・給与

昇給頻度
1年に1回

投稿者による会社評価

仕事のやりがい

給与・昇給

成長・教育

ワークライフバランス

職場の人間関係

経営・雇用の安定性

投稿者によるクチコミ

良い点仕事内容

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取り扱い品目がティッシュやトイレットペーパー等の日用品の為に安定した売り...

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不満な点仕事内容

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昇給やボーナスについて評価制度があり、それに基づいて査定されるのだが、目...

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良い点仕事内容

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営業の仕事なのですが、既存の得意先と新規得意先でバランス良く売り上げを作...

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不満な点仕事内容

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評価制度があり、営業は主に数字での評価になるのだが絶対評価ではなくて相対...

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近年では女性の管理職を増やすようにしていて部長職の女性も増えてきている。...

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祝日なのに出勤日になっている日が年間に数日あり休む場合は有給休暇を使わな...

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ただし部署によってはほとんど出社しない人がいたり、ほとんど毎日出社してい...

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年に一度昨年の評価により昇給するようになっており、等級毎に基本給のグラフ...

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部署ごとにテレワークの人や日程が決める事ができるのでやりやすい。時差出勤...

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営業職は目標が高く設定されがちで結果次第では降給もある。目標の設定は上司...

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特に営業は目標の数値によって結果が左右されるので目標数値が上長に独断で決...

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最近では女性を管理職にする場合が増えてきており逆に男性より優遇されてきて...

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残業がほとんどないのでアフター5の予定が立てやすい。有給休暇も毎年20日...

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昨年よりリモートワークが採用されて週に2〜3日は在宅勤務しておりコロナ対...

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非営業職はほとんど悪い評価は無く毎年昇給して行く。比較的に若い時は安定し...

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最近では男性より女性の方が優遇されている感が強いので男性社員が卑屈になっ...

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アスト株式会社の就職・転職に役立つ情報として、アスト株式会社の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:営業/正社員/50代/男性/課長/現職/新卒入社/2022年頃の話/投稿日:2022/06/22、総合評価:3.5 / 5.0。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

アスト株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
58.0%
平均残業時間
14.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

アスト株式会社質問・相談

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アスト株式会社

会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    大阪府大阪市中央区博労町4丁目2番15号ヨドコウ第2ビル
  • 従業員数
    183人
  • 企業URL
    https://www.ast-corp.jp/
  • 設立
    2006年7月
  • 代表者名
    林裕之

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