日本住宅株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料としてまずみなし残業となっているので1ヶ月の残業代が50時間分と決まっています。残業時間がその50時間以内に収まれば良いですが、基本超えますので物足りない感じがします。 またボーナスがありません。新卒採用の際ボーナスは毎月の給料内に分散して入っているとの説明を受けましたが給与明細にそのような項目はないですし、給与の中の基本給の額をみてもボーナスが組み込まれているとは思えない金額です。 福利厚生は存在はしてますがほとんど使用されていると言うイメージはありません。
不満な点ワークライフバランス
投稿日：
休日はほぼない。数字が取れない人には休日も出勤しなければならない。数字が取れない＝仕事してないと上司から言われ、人格否定してくる。 また、残業時間があまりにも多い。毎日、会議を行う。会議がとても好きな会社。1回の会議につき平均4時間〜5時間ありダラダラした会議になる。40時間以降の残業はサービス残業になるので残業代が一切出ない。それでも稼ぎたいという人は向いていると思う。
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丸の内／次長／人材開発／福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力
- 東京都千代田区
- 年収714万円〜759万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【丸の内／次長】人材開発※福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力 【仕事内容】 【丸の内／次長】人材開発※福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力 【具体的な仕事内容】 【「ないものを創りだす」をコンセプトに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは19年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／退職金制度有／年間休日119日／福利厚生充実残業月30h程度】 ■職務内容： 主に新卒者向けの研修（資格取得など）を企画･立案・実行していただきます。 ■職務詳細： ・新卒者向け、入社時…
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さいたま／次長／品質安全管理／北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み
- 埼玉県さいたま市緑区
- 年収744万円〜800万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【さいたま／次長】品質安全管理※北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み 【仕事内容】 【さいたま／次長】品質安全管理※北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【次長クラスのポジションとなります～「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは19年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です～】 ■担当業務： 木造アパート（2×4）の新築工事現場を中心に、安全衛生・品質向上の整備強化を目的として、安全衛生パトロールおよび定期点検を実施の上、報告書の作成…
郡山／副支店長／資産運用コンサルティング／紹介中心土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率
- 福島県郡山市
- 年収786万円〜920万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【仕事内容】 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【具体的な仕事内容】 【「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは18年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／年間休日119日／福利厚生充実残業月10～20h程度】 ■業務内容： 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業…
良い点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
不動産関係の仕事が未経験でも入社できるということが魅力で面接を受けることにした。入社してみて私だけでなく、ほとんどの方が不動産関係未経験。OJTは部署によってばらつきはあるが、業務を通して建築や設計の方々と関わり覚えていくため、好奇心旺盛な方にとっては幅広い分野を知ることができることが魅力。
不満な点ワークライフバランス
投稿日：
営業職だとお客様に合わせて出勤する必要があり、平日の休みでもお客様の電話対応や商談などで連休を取ることが難しい。会社では積極的に資格取得をするよう促しがあるが、疲弊した状態では取り組むことが非常に難しい。新入社員や必ず取得してほしい方に方に対しては、業務時間に学習時間を設けるなど優遇されるものの、そうでない人（中途や近く取得の意思はあっても部署が違う、任意の方等）には時間的な余裕がないので対応に差を感じる。
良い点ワークライフバランス
投稿日：
ありません。 会社自体の方針を変えないとこれからも良くならないと思います。 会長兼社長が全経営を握っているので3ヶ月に1回、方針が変わる。臨機応変に対応できる人は向いていると思います。
良い点ワークライフバランス
投稿日：
契約状況等で、忙しさにはばらつきがある。部署にもよるがその分前倒しで休みを取ったり、出勤した分の振り休や有給は比較的取りやすい環境。現場関係では直行・直帰もできるので、業務時間内での組み立てが行いやすい。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
不動産会社なので、社宅やアパートの賃貸先を紹介してくれると話してくれていたが、入社手続きを進めると自分でやるようにと突き放された。入社時に提出する資料の案内が提出する1週間前等、人事の方がマイペースというか非常識なタイトスケジュールが不満。問い合わせた内容には回答はくれるので、人事任せにしてはならない。
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丸の内／次長／人材開発／福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力
- 東京都千代田区
- 年収714万円〜759万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【丸の内／次長】人材開発※福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力 【仕事内容】 【丸の内／次長】人材開発※福利厚生充実／退職金制度有／土日祝休／平等な評価制度が魅力 【具体的な仕事内容】 【「ないものを創りだす」をコンセプトに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは19年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／退職金制度有／年間休日119日／福利厚生充実残業月30h程度】 ■職務内容： 主に新卒者向けの研修（資格取得など）を企画･立案・実行していただきます。 ■職務詳細： ・新卒者向け、入社時…
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さいたま／次長／品質安全管理／北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み
- 埼玉県さいたま市緑区
- 年収744万円〜800万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【さいたま／次長】品質安全管理※北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み 【仕事内容】 【さいたま／次長】品質安全管理※北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【次長クラスのポジションとなります～「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは19年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です～】 ■担当業務： 木造アパート（2×4）の新築工事現場を中心に、安全衛生・品質向上の整備強化を目的として、安全衛生パトロールおよび定期点検を実施の上、報告書の作成…
郡山／副支店長／資産運用コンサルティング／紹介中心土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率
- 福島県郡山市
- 年収786万円〜920万円
- 仕事内容
- 日本住宅 株式会社 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【仕事内容】 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【具体的な仕事内容】 【「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは18年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／年間休日119日／福利厚生充実残業月10～20h程度】 ■業務内容： 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業…
不満な点退職検討理由
投稿日：
尊敬していた役員がある日突然退職、しかも理由も明らかにされず。後から風の便りで聞こえてきた内容は情けなくて書くに堪えないような事だった。 長く会社に尽くしてきても、たった１回の失敗や失言で、その立場を失う。 それなら偉くならないで最後まで１プレーヤーでいる方が幸せ。
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日本住宅株式会社の求人情報
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さいたま／次長／品質安全管理／北海道・東北賃貸住宅着工数18年連続No.1／土日祝休み
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日本住宅株式会社の
会社概要
- 業界
- 建設
- 本店所在地
- 岩手県盛岡市津志田中央１丁目３番２８号
- 従業員数
- 757人
- 代表者名
- 滝村照男
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