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サービス管理責任者によって異なる考え 物分かりの良い サービス管理責任者であれば 家族の急病により突発的な休みも取ることが出来た 他人事の考え的なサービス管理責任者だと 休めなかった
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サービス残業が有りすぎた 事務的な作業が多すぎて休憩時間を潰して処理をしていた 1日の業務時間が12時間に及ぶ時も有ったが 全てサービス残業で 手当ては貰ってなかった
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サービス残業が有りすぎた 事務的な作業が多すぎて休憩時間を潰して処理をしていた メンタルを壊して休職する職員が多数いた
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業務の大変さ、障がい者相手の大変さを分かるからこそ、男女関係なく皆仲良く出来る。手を貸しあえる感じがあった。
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とにかく裏側での業務が多い。 その分、この辺の民間企業の中ではお給料が良良のか?と思えば納得できなくもない。
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障がい者の日常生活の支援や働く場や日中の活動場所でのお世話、その他金銭管理や事務作業など、多岐にわたる。
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毎年数千円ずつは昇給する。 ランク付けはされるが、ボーナスに評価が関係しているのかは不明。 当時は反映されていなかった。
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ライフワークバランスがめちゃくちゃになっている人も多数。 体調崩す人も多数。 あまりの業務の多さに嫌になる人多数。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
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