投稿日:
スタッフ育成制度が整っていないこと。若くて体力あるスタッフが無資格であることが多く業務に活かせていない。知識が有ればもっとよい環境になると思うのだが、資格を取得出来る人には限りがあり事故に繋がりやすい。
投稿日:
前月に前もって希望の休暇日を申請すれば希望通りに休みを取れることが多いので予定が立ちやすいメリットがあります。また、よほどの急変などイレギュラーなことがない限り残業はないので定時で帰ることができます。スタッフも時間内に仕事を終わるよう努力している様子が伺えます。
投稿日:
利用者の体調管理、看護業務が主な仕事です。家族の代わりに利用者の通院や体調管理に務めています。ご家庭で介護が難しい方の代わりに介護、看護をさせていただいているので利用者、家族との信頼関係が築ける場でもあります。
投稿日:
同業者の人数が少ないため、休みが二人同時に被ると一人で業務をこなさなくてはいけないことが多々あります。しかし、残業代もしっかり出ますし頻繁に起こるわけではないので仕事だと割り切る必要があります。
投稿日:
利用者さんに対してスタッフが担当制ではないため、介護が必要なとき手厚く介護する方とそうでない方に分かれてしまいがちです。スタッフの経験もバラバラなので統一性がなく不満を漏らされる方もいます。また、教育が手薄なため本人の努力のみの向上になっているのが残念なポイントです。
投稿日:
女性の産休はあるため結婚により退職する割合は少ない印象。仕事上、夜勤もある職種だが出産後の復帰時には、どのくらいかは不明だが夜勤なし勤務等、配慮してもらえている。 山形市内にグループホーム、特養のようなもの、が何ヵ所もあるので入社時に空きがあれば希望は聞いてもらえる。
投稿日:
夜勤が出来れば資格の有無に関係なく正社員で採用してもらえる。地元の介護施設系の中では給料は高い方かと思う。残業は、ほぼなく、勤務終了時間で帰れるのは、とても良かった。残業手当は、ないのが普通な環境。(なかなか時間で帰れない雰囲気のある施設もあるけれど、次の日に残らないよう体も精神的に も大きいと思った。)
投稿日:
有料ホーム、グループホーム、等がありある程度は希望して入職できる。 全てが、こじんまりとした施設のため、職員も利用者様も、和気あいあいとした雰囲気で働ける。 介護が初心者でも、ひとつひとつ覚えていけるのが小さい施設のメリットかと思う。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
株式会社東北福祉サービスの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社東北福祉サービスを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。