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よく言えば地力がつく。 マニュアルがない為、自分で調べ、経験し、独自のマニュアルを作る必要がある。 スケジュールもない為、自己管理が必要。 判断が必要な場面において、自力で解決する必要がある。 常に同じ仕事を行うわけではない為、業務経験が豊富になる。
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地力がない人には向かない。 マニュアルを見て学習したり、判断に問われる場面において自力で解決できないような、特に新人のような方には適さない。 同じ業務や同じ作業を繰り返し行う訳ではなく異業種に余裕を持った事前予告なく異動になる場合もある為、それに不満を感じる者も適さない。
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仕事が特殊で全国からいろいろな人が来ているが目上の人は面倒くさがらないでいろいろと丁寧に教えてくれるし事務所も自社も自社ビルで外観もかなり綺麗でビル内も掃除が行き届いて綺麗で事務員さん達もとても親切で何事にもいろいろと親身になってやってくれる
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特に良いではないが、社長と話するとその時だけは熱意を受け取ってくれるのでうまく話をすれば理解してもらえるところもあるが、すぐ忘れられてしまうのできちんとその時話したことの証明に残してすぐ出してもらい内容確認することが必須になる。
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入社前の契約時にはこの会社で頑張ろうなどと言う気持ちにさせるような話し合いや面談が行われた。3ヶ月ごとの契約書を作成されるので、3ヶ月後にきちんと確認しないと良い話が継続されてない内容になっている。
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被災地と言うこともあり、全国各地から人が集まっているので、沖縄の人は自由で時間を守らないし大阪の人は言葉が荒くて東北人にとっては怖い存在でした。また現場もしゃべってばかりで元請けの親方が見ている時だけやって降っているふりをしていたりと全国それぞれの人柄が良い点悪い点出てしまうような環境もありました。
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資格を持っていればいろいろな業務に使わせてもらえるのでその点は満足ですが、痩せてる太ってるや若い若くないなどで、辛い業務や作業箇所に回されるので年功序列の傾向が高いです。
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女性に関しては、現場作業の所には在籍がいないので、建設もしくはコンビニ回ってもらうようになると思うがわからない。社長が話せばわかってくれる人だと思う多分大丈夫だと思います。
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