株式会社ジーシーシークチコミ・会社評価(37件)

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

1次面接、2次面接共に和やかな雰囲気で行ってくださいました。今までの経験を深堀り自分のことを知ろうとしてくれるのが伝わります。自分にあった職種を面接官の方も一緒に考えてくれます。2次面接では現場の社員の方が同席され、現場のことを色々と教えてくれました。選考結果は素早く教えてくれるので精神的な負担が軽減されていました。スムーズに選考を進めることができました。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

公共性の高い仕事なので、社会との繋がりを感じられることが多い。自治体から自宅に届く印刷物などが実際に自分で処理したものだったりすると感慨深い。正直、日々顧客に感謝されるような仕事ではないが、少なくとも意義のある仕事をしているという自覚はある。あと、これは任される業務にもよるが、自治体職員よりも制度に詳しくなる。

この会社の求人をチェック募集中

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

社内は比較的静かで落ち着いた雰囲気。温厚な気質の社員が多く、誰に話しかけても丁寧に対応してくれることが多い。オフに仕事の関係が持ち込まれることがないので、プライベートと仕事を切り分けることができる。オフィスについては、現在の本社も比較的新しく清潔感があるが、さらに規模が大きくデザイン性の高い社屋を建設中。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

仕事内容の関係で仕方ない面もあると認識しているが、セキュリティを意識するあまり働き方への柔軟性を欠く部分がある。自分たちの仕事をより快適に効率よくしようと思っても、そのあたりがハードルになって生産性に限界を感じる。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2022年頃

投稿日:

異動が少なめの会社なので、人間関係が固定化されやすい。特にコロナ禍以降は会社としての飲み会などもほとんどないので、色々な社員と仲良くなるのは難しい。オフィスはきれいだがやや動線が悪く、席によってはトイレや印刷などでけっこう歩く。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

体への負担が少ないこと。 生活出来る程度ならの給与は保証されていること。 官公庁の仕事なので、直接区民の生活に関わる仕事なので、責任感のある仕事を求められること。

良い点副業

  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

本業に支障をきたさなければ、副業は認められているので、気兼ねなく副業が出来る。土日祝は確実に休みなので、副業を探すにあたって条件を設定しやすい。

この会社の求人をチェック募集中

不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

不満な点はあまりありませんでしたが、予想できないような質問もされたので柔軟な対応力が必要になると思います。

  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

時給が高いこと。コロナ禍の中でも仕事が無いという状況がなかった為、生活に...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

税金や公共団体の仕組みに詳しくなれる。資格取得については奨励きんが支給さ...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

クライアントの言いなりに成らざるを得ないため、無駄な業務が多いこと。部署...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

大きな開発を担当すると残業は多くなりがち。また、特定の人間に仕事が偏るこ...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

自分の部署では環境が整っているが、会社全体ではまだまだといった感じ。個人...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

ワークライフバランスは崩壊しているが、残業代は1分単位で正確に支給される...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

忙しいため、有休があまり取れない。人事評価制度が変更されて昇給、昇格が難...

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良い点面接

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

今は人物重視で採用していると思われる。(最近の若い社員は本当に性格の良い...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

育休は確実に取得可能。子供が小さいうちはシフト勤務や有給取得にかなり融通...

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

若い社員に聞くと圧迫面接は無くなっており、選考に好印象を持っているようだ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

新しい技術を学べる機会は少ない。自分から学ぶ姿勢が必要。同業他社でも通用...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

公共団体の仕組みや税金について詳しくなれる。ITに関するソフト、ハードの...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

IT企業なので先進的なことをやっているイメージだつたが、全くそんな事は無...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

昭和の考えがいまだに残っていて、深夜まで残業をすることが美徳だと考えられ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

まだまだ男性より低い評価を受けていることが多いと思う。女性の管理職が居な...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

自分の部署ではテレワーク、リモートワークを行う環境が整えられていて、出社...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

嫌な部署、自分のスキルが通用しない部署への異動が続いて精神を病んでしまい...

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良い点副業

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

現在は禁止されているので語ることがない状態。社長が変わったため今後は副業...

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  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

派遣社員の為役職が無く、その為昇給、ボーナスがない。年収も変わらない。昇...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

普通にしていれば下がることはほぼ無い。若いうちは残業代か全て支給されるた...

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不満な点副業

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

現在は禁止。会社に内緒でやっている人もいると聞く。クライアントからの理解...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

部署によるが自分の所属するところではパワハラやセクハラなどはなく、女性で...

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不満な点副業

  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

副業をしなければならない程度の給与なので、貯金や大きな買い物ををするには...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

残業時間の多さが改善されていない。会社は残業時間の削減を叫んでいるが、具...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

こちらも部署によるが、人間関係の悪い部所もある。特に客先常駐している部署...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • アシスタント
  • その他の非正社員
  • 40代
  • 男性
  • 現職
  • 2021年頃

投稿日:

100%事務作業なので、運動不足になる。楽しいの思うこと、やりがいを感じ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

自治体、公共団体がクライアントのメインであるため、安定していると思ったた...

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    群馬県前橋市上大島町96番地
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  • 企業URL
    https://www.gcc.co.jp/
  • 代表者名
    町田敦

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