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社員のほとんどが客先常駐のため、業務内容は案件により大きく異なります。 大規模〜小規模の細々としたプロジェクトまで、プロジェクトの状態と人員の空き状況によって現場の変更があります。新人〜2年目まで上司と常に同じプロジェクトに派遣されるため、急に変わる仕事内容でも安心して働けます。
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プロジェクトの状況や人員の空き状況で、社員の同意問わず1週間後に案件が変わるなどが多々あります。 早い時は2週間~2,3ヶ月と、環境に慣れるのが大変です。また要望が通りにくく、開発を希望しても開発に携われない場合等もありスキルアップできるかは運が大きく関わります。
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基本的にテレワークできる業種になっています。 勿論、現地作業等により、出社・出張は発生します。 常駐先の判断に任せ、テレワークを推奨している場合はテレワークになります。 1年ほどテレワークになっていますが、 不自由なく作業を行えています。
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残業は時期によって多くなってしまいます。 常に忙しく、毎月45時間を超える様なことはまずありません。 残業が多くなってしまった場合でも、代休や有給をしっかり取れるので、心配は無いと思います。
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副業は禁止されています。 コロナ禍でも給料が減ることはありませんでしたが、給与収入におけるリスク分散を考え、副業でも収入を得たいと思っている方は志望しない方がいいと思います。
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ビジネス研修の参加は自由となっています。 新入社員は研修の参加が必須となっているようです。 資格試験の補助も出ます。 情報処理試験に受かればお祝い金が貰えます。
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残業が非常に多い現場のため、有給は全て消化できなかった。また残業が多い状況について現場に勧告をして頂けたら良かったと思います。
投稿日:
リモートワーク不可かつ、残業が非常に多い現場に配属されてしまったため、環境を変えようと退職を希望しました。退職手続きは速やかに行なっていただけました。
正社員ではなく、無期雇用です。 昇給 地域手当 住宅手当は、ありません。 また、社員…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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