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配属される部署によっては夏は暑く、冬は寒いです。 支店によってまちまちなので、面接時に確認は必要だと思われます。
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使う人から喜ばれるものや事柄を仕事に出来る点は良いところだと思います。 また、個人の自由度が高いため、そこは良い点でした。
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仲が良くなればみんなでわきあいあいと仕事をする事ができます。よく言えば仲間に入ることが出来ればアットホームな会社だと思います。
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産休などは取りにくいと思われる。 人が慢性的に足りていないため、産休育休などは取れないと思われるし、そのような制度を使っている人はいなかった
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配属先との契約が終わると、場所は関係なく、遠くな場所でも配属されます。 少しその辺は配慮していただければよかったとおもいます。
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評価制度自体がありません。 これから作っていくそうですが、評価制度がないので、給与の増加は何をもって行われるのか、賞与の決定方法などいろいろと疑問があります。
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女性でも活躍はできると思う。 実際に活躍している方もいますし、性別で区別するような環境にはなかった。
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副業に関する規定は特になく、副業は出来ました。実際にやっている人もいます。 その辺は完全に自己管理になっていました。
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