株式会社NTTデータ・フロンティアの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
数年人によっては10年以上同じ職場というケースもあり、作業の属人化が社内でも問題になっている。同じ部署に居続けると新しい技術や仕事の仕方に触れる機会が少ないことが多い。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
627万円(回答者数79人)
投稿日:
給与に関しては一般社員の上がり方はほとんど差がなく、毎年数千円単位で上がっていきます。評価は年に一回、前年度の業績を元に設定されそれに準じて給与と賞与が決まります。主任や課長代理に昇格するためには相対的に特出した評価を得る必要があります。また福利厚生も充実している方かと思います。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
入社後、最初の2年はトレーナーが付き育成期間としてあらゆるフォローを受けられます。トレーナーの力量や面倒見の良さにもよりますが、システムエンジニアとして働く上でのベースを築く上で重要な制度かと思います。そのほか、会社指定のもの含め興味があれば様々な研修を受講可能で、自己啓発のサポートも充実している方かと思います。
ワークライフバランス
平均有給取得率
95.0%
残業時間
30.0時間
投稿日:
休暇はかなり取りやすいと言えます。担当のプロジェクトにもよりますが、突然の体調不良にも対応してもらえるなど、配慮があります。また、有給は積極的に取ってというような雰囲気のため、非常に取りやすいです。
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