株式会社グランツ・バーンクチコミ・会社評価

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  • 2016年頃

投稿日:

基本的に全ての一連の業務を一人一人がこなしていく為、ただの事務作業ではなくお客様との関係作りも含め、将来に生かせるようなスキルを身につけられる点。

不満な点面接

  • 投稿者:
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  • 2016年頃

投稿日:

残業時間と残業代については、詳細に質問する必要があると思います。業務量についても確認し、自分にこなせるか照らし合わせる必要があります。

求人をチェック

良い点副業

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  • 2016年頃

投稿日:

副業の内容にもよりますが、パソコンのスキルはかなり上がると思うので、他の職種でも能力を生かすことができると思う。

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  • 2016年頃

投稿日:

1ヶ月ほど前に希望と有給取得理由を伝えれば、基本的に有給を取得することができた点。有給取得時の引き継ぎはしっかりしていた。

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  • 2016年頃

投稿日:

残業が思った以上に多かった点。1番上の先輩でも残業するのが当たり前の環境だったので、後輩達にも捌ける仕事量ではなかった。

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  • 2016年頃

投稿日:

比較的綺麗なオフィスで、気持ちの良い環境で仕事をすることができた点。先輩達との席も近く、気軽に相談することができた。

良い点仕事内容

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  • 2016年頃

投稿日:

それぞれが個別に顧客を持ち、契約から始まり、メールのやりとりを通じて案件が完了するまでお客様と直接やりとりができる点。

通信・キャリア業界の求人

不満な点職場の雰囲気

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  • 2016年頃

投稿日:

お昼休憩も自分の席で取らなければならず、仕事をしながら昼食を取るのが当たり前の環境になっており、仕事と休憩のメリハリがなかった点。

不満な点仕事内容

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  • 2016年頃

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1人が複数の顧客を持ちすぎており、手が回らず、業務の漏れが生じたり、客先...

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  • 2016年頃

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社用の携帯や個人のノートパソコンの支給がないため、現時点ではリモートワー...

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不満な点副業

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  • 2016年頃

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副業する時間がないほどの、仕事量の負担があるため、なかなか副業まで手が回...

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福利厚生の面では、女性がメインの職場にも関わらず、産休育休の制度が確立さ...

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みんなの席が近いので上司との距離間も近く、仕事のやり方を一人1人見て、そ...

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良い点面接

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  • 2016年頃

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パソコンの能力とマルチタスクができるかを聞かれました。一度にたくさんの仕...

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お客様とメールでのやりとりが多く、ビジネスメールのマナーが分かった点。ま...

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不満な点退職検討理由

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あまりの業務量の多さに同時期に辞める人が3人くらいおり、あまり長く続ける...

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パソコンのスキルやお客様との対話能力が上がったので、他の職場でも生かすこ...

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福利厚生の面では、結婚休暇として約5日間の有給を取得することができた点。...

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残業代が残業した分だけでることはなく、決まった時間以外、残業代を貰えなか...

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お客様とのやりとりはメールや電話がほとんどなので、パソコンと社用や携帯が...

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毎日残業または、早朝に早く出社して、勤務時間外に仕事をするのが当たり前の...

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育休産休の制度はあるにも関わらず、詳細な規定が何も決まっておらず、将来の...

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業務が多忙すぎて、落ち着いた研修をする機会が少なく、入社当初は仕事につい...

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株式会社グランツ・バーン

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株式会社グランツ・バーン

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    大阪府大阪市中央区南本町2丁目6番5号
  • 従業員数
    10人

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