株式会社相互ポンプ製作所クチコミ・会社評価

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

過去の経歴や今後の考えを聞かれる。 他社との引き合いを出すのは、印象が悪くなるため、やめた方がいい。 社長が不在の場合、面接日程の変更や再面接の可能性がある。

不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

電車やバスなど公共交通機関での移動が多い。 各部署間での連携が悪くスピード感が鈍い。 あまり誰も助けてくれない。

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

筆記試験などがなく、面接のみとなる。 面接は、部長職以上及び、社長との2:1の面接となる。 ある程度の給与の交渉ができる。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

部署間の交流が少なく、人間関係の構築が難しい。 やる気のある社員が少数派である。 親子経営ではないがトップが絶対的な社風で嫌になる

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

特に目標をクリアしていなくても就業規則さえ守っておれば高評価となる。 部署によって評価基準が違うらしい。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

講習や検定、免許等の申し込みや日程調整は各個人の裁量となる。 成長期を終え、成熟期を過ぎ、これから衰退期に入ると考える。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

昇給額は、平均より高い 賞与あり 年/2回 変動率 休日出勤手当や夜間手当などあり 有休休暇が取りやすい。

機械・部品業界の求人

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

手当が少ない。 初任給が低い。 年功序列な社風なため他人と比べてしまうと見劣りしているように感じる。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

面談が年1回しかなく自分の現在地がわかりにくい。モチベーションが下がるよ...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

必要な講習は、受講できる営業部は、昇進が早い。目安として約6年目で主任級...

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  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

建物の改修工事がひと段落して見栄えは良い。駐車場が広い。給湯機が設置され...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社
  • 2022年頃

投稿日:

全国に給水ポンプ及び、排水、汚水ポンプを納品しているポンプメーカー『未来...

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株式会社相互ポンプ製作所

評価

総合評価

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株式会社相互ポンプ製作所ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

株式会社相互ポンプ製作所質問・相談

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株式会社相互ポンプ製作所

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    大阪府大阪市東淀川区小松1丁目18番19号
  • 従業員数
    43人
  • 企業URL
    https://www.sogopump.co.jp/
  • 代表者名
    坂田恒夫

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