事業概要
京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
内容についての不満は特にはありませんが、時々事務所と現場のメンバーでの情報が食い違っていたり共有するべき情報が事務所からおりてこなくてお客様の案内に時間がかかってしまう時があります。 また、ちょっとした朝礼が業務前にあるのですが、始業時間になっても終わらずお客様の案内をしながら確認作業を行う時があるのでそれはなおしていきたいです。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
364万円(回答者数45人)
京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
給料は上がりもしますが、その反面簡単に下りもします。1号棒ごとに600円と定められており、半年に一度の評価がその号棒に繋がる。少しでもマイナス評価が入ると、簡単に2〜3号棒下がる為リスクもありますが、しっかりと業績をキープもしくはアップしていれば少しずつ昇給していく仕組み。 賞与はコロナ禍でも0円だったのは一度のみ。他は0.5〜0.9ヶ月分位で支給されていた。
成長・働きがい・キャリア
京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
女性の若手社員が多く、とにかく入れ替わりがとても早いです。 その分、長く続けられる人は昇格はしやすいように思いますが、そこまで給料も高くないので、実際は長続きしないのが現状です。 会社の体制に不満があるわけではありませんが、給与面でもう少し配慮があれば長く続ける人も出てきそうな気がします。
ワークライフバランス
平均有給取得率
67.1%
残業時間
14.3時間
京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
36協定に基づき、残業時間を極力へらしていこうという動きが強く、月の平均残業時間も0〜15時間程度と短い。 また、就業予定時刻の15分前からしかタイムカードを切ってはならないなど、就業時間前残業にも厳しいので、サービス残業などありえないという環境。 そのため、ワークライフバランスは非常に整っている。
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会社概要
- 業界
- 旅行・宿泊・レジャー
- 本店所在地
- 京都府京都市下京区東洞院通七条下る東塩小路町６８０番地
- 従業員数
- 764人
- 代表者名
- 上野正哉
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