東急リバブル株式会社の新卒採用面接・選考情報
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不満な点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 選考辞退
投稿日：
面接を進めていった過程で、採用されるためには面接官との相性などが最も重要なのではないかと考えました。また、同業他社との比較を特に聞かれたので特に理由がなくても、説得力のある根拠を提示する必要があると感じました。逆にそれさえ提示できれば、容易に進めると思います。
良い点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 選考中
投稿日：
とにかく面接官の人柄が良い。一次面接から最終面接まで受けたが、役員の方も笑顔でこちらの話を聞いてくれたため社員の人柄の良さが伝わってきた。面接においては、圧迫などはなく、面接前に緊張をほぐしてくれる会話などもあったため非常に面 接がやりやすかった。また、面接の形式もどちらかというと雑談のような感じで話しやすかった。 特に良い点としては、面接を受けてから結果が知らされるまでの時間が非常に短く、予定が立てやすかった。
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東急リバブル株式会社の求人情報
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- 不動産
- 本店所在地
- 東京都渋谷区道玄坂１丁目９番５号
- 従業員数
- 3,863人
- 設立
- 1972年3月
- 代表者名
- 海江田伸夫
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