IQVIAサービシーズジャパン合同会社クチコミ・会社評価(353件)

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

投稿日:

動画面接では、困難を乗り越えた経験、職種の志望理由、入社して実現したいことについてそれぞれ3分ずつ動画で話した。取り直しは1度だけできた。1次面接は人事の人が和やかな雰囲気で面接してくれた。人生で大切にしている価値観・それが現れたエピソード、ガクチカ、自分の強みについて聞かれた。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 採用

投稿日:

学部卒かつ留学経験がなく、TOEICのスコアが高いわけではなかったので不安だったが、しっかり業務内容の説明を行いさえすれば受かると思います。逆質問の時間が30分程度取られ長かったイメージです。私は予定時間よりも早く面接が終わってしまったのですが、面接官のバックグラウンドやIQVIAの特徴を捉えた質問をしたため、比較的高評価であった。厳しい面接というわけでないが、他社と比べると笑顔や雑談が少ない面接であった。しかし、きちんと就活生の内面を見てくれる面接であったので、好印象であった。外資系ということでどうしても内資系よりは、業務量が多いと言った部分はあるが、積極性がある人は向いている会社であると感じた。

求人をチェック

投稿日:

最近給与改定があり、全体的にベースが上がっている。 特にCRA2であっても、メーカーCRA以上に給与をもらえる。Sr.CRAに昇格すると大幅にアップするため、少し残業をすると850万以上は到達する。外資CROの中では中の上くらいの給与水準かと思うが、CRAの責務でこの金額をもらえるは十分すぎる。 CRA1の方は少し辛抱すれば高待遇が待っている。頑張ってほしい。

投稿日:

23年の6月ごろに大幅な給与改定の連絡があり、他社高級外資系CROと肩を並べる(やや低い)程度になったかと思う。また夏冬の計6ヶ月分のボーナスが月額に分散されることとなり、残業代単価があがり、年収の大幅アップへと繋がった。 上記に加えて、3月に成績に応じてインセンティブが付与される。仕事量とストレスは非常に多く、教育も厚いとは言えないため、ある程度の忍耐力のあるCRAは昇格でき、キャリアアップできている。

投稿日:

新卒で入社した場合の研修は1ヶ月東京でありました。今現在はコロナで研修形態が変わったと聞きましたが、コロナ前までは東京拠点以外の人はホテルに1ヶ月泊まるので同期の仲が深まるよい機会でした。研修もある程度丁寧なので実践で役立つことばかりではないですが治験の基礎知識が学べるためバックグラウンドが医療系でなくてもやっていけると思います。成長については、eラーニングがたくさんあるので充実しているといえばしていますが、自発的に動く人であれば成長できる環境が整っています。キャリア形成は、様々な部署があるため選択肢は他の会社より多いと思います。ただしキャリア形成についても根気強く上司に言っておかなければ会社都合で業務が降ってくるので要注意です。優秀な人も多いので自分から周りにどんどん聞いていける人は伸びていく会社です。

良い点面接

投稿日:

面接回数は多くないので、治験業界に一定の知識があればプラス評価になると思います。大きい要素としては、施設とのやり取りすることがあるのでコミュニーケーションスキルが一定以上あるかどうかだと思います。また、ある程度の忍耐力は必要とされているかと思うので学生時代の継続してきたこと等アピールすると良いと思います。外資系ですが英語については入社後からでも十分間に合いますし、話せないといけないのは一定の役職以上の人になります。なので英語については今後伸ばしていく旨お伝えすればよいかと思います。

投稿日:

いろんな部署があります。たくさんの経験をすることができまた、いろんな仕事をチャレンジすることができるような環境です。 返しと言うこともあり一人一人が非常に尊重するような職場となっております。否定されたりするような事はあまりありません。犯人探しをするような対応や悪い人を責め立てるような対応も一切ありません。 頑張りたいと思える人は非常にやりがいを感じ会社をうまく利用できるのではないかなぁと思います。また会社の考えやシステム働く環境も非常に先進的であります。これから成果主義と言う環境になる中でこの会社は1番に成果主義を取り入れており自分自身の成長にもつながると思います。

その他(コンサルティング・専門事務所)業界の求人

投稿日:

CRAからCL(CPM)(or LM)からPL(CPM)が王道のキャリアであると感じるが、CLのレベルが低いとCRAが苦労する。特に伝書鳩に特化したCLのもとで働き下から意見をあげていたが、改善が見られなく現場のCRAが苦労をする。LMに状況を説明しても本気で動いてくれない。もしくは動いている素振りだけの保身に走っている印象である。

投稿日:

臨床開発(特にClinical Operation)の経験は他社CROと...

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Associate CRACRA 1,2Sr CRA 1,2の5段階のグ...

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年収の上がり方は、この業界では他の会社でもあんまり変わらないと思いますが...

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年収の上がり方は正直とても良いわけではないですが、一般的な企業からすると...

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年収については業務内容を考えると結構もらっているかと思います。福利厚生に...

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うちの会社は同業他社よりも(特に内資より)ボーナスは多いと思います。基本...

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給料の上がり方は1%くらいでしょうか。なかなか給料が上がらないのに仕事量...

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良い点仕事内容

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CRA職では主に施設とのやり取りをして、治験が円滑に進むように様々な対応...

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非常に仕事が忙しいです。仕事を適度にしてのんびりしたい方にはあまり会って...

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  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考辞退

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企業説明会では、業界全体の実態や製薬業界とのかかわり方について詳しく説明...

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フレキシブルワークがいち早く取り入れられたのは良い。働くママにとっては助...

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クライアントの業務だけでなく、IQVIAの業務をこなす必要があったり、昇...

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福利厚生は優れていると思います。年間で利用できる独自ポイントが2万点付与...

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良い点仕事内容

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CTAというCRAのサポート部署で働いています。業務内容は請求書の処理や...

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女性の活躍の機会は他社より圧倒的に多いかと思います。管理職にも女性の方が...

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不満な点退職検討理由

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まだ転職していませんが転職をする予定です。理由は、新卒でコツコツずっと頑...

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良い点仕事内容

投稿日:

CRAは、大学病院やクリニックを担当し、治験依頼者と施設の仲介役みたいな...

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良い点仕事内容

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フルリモートだったので続きました。初めてのフルリモートだったので、分から...

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ノートパソコンの型が古く重い。これだけテレワークが進む時代に、それにそぐ...

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オフィス内の設備については、拠点で若干異なるが大阪オフィスはワンフロアの...

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不満な点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
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業務内容についてIRBのこと、患者さんに対しての姿勢について実際行ってい...

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業務量が多い。よくIQVIAの残業時間はこれくらいと公表されているが、そ...

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女性社員が多く、毎月産休に入る人や復職する人が必ずいる。復職後も育児のた...

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良い点副業

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副業に対してははっきりと覚えてはいないが一定の職種は、仕事に影響がなけれ...

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最近オフィスの工事があり、とても働きやすい環境になった。見た目もオシャレ...

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マネージャー層が多く、また人の入れ替わりが激しい。外資、トップのCROだ...

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昇格の枠が少ない事もおり、年間の昇給額は少ないと思います。満足する収入を...

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IQVIAサービシーズジャパン合同会社

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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の評価

平均年収

682万円
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  • 平均残業時間

    19.7時間
  • 有給休暇消化率

    63.4%
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IQVIAサービシーズジャパン合同会社ワークライフバランス

平均有給取得率
63.4%
平均残業時間
19.7時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
96.6%
実施日数比率

IQVIAサービシーズジャパン合同会社
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会社概要

  • 業界
    コンサルティング・専門事務所
  • 本店所在地
    東京都港区高輪4丁目10番18号
  • 従業員数
    4,844人
  • 代表者名
    宇賀神史彦

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