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1次面接、2次面接、最終面接とありました。 3つともエントリーシートに沿った内容でした。 志望動機や資格について話し、入社後についていくつか質問をさせていただきました。 特に変わった質問もありませんでした。 社内で先に、オフィスの紹介や軽くお話などをさせていただきました。
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親会社がコンサルタントと設計・構築をしている企業システムの運用部隊として配属される。 運用なので、トラブルがなければ定時で帰れる。 普段の業務は、アプリのトラブル対応から、サーバの監視、トラブル対応など様々なことがあった。 顧客の使用しているパソコンの対応も実施していた。 親会社の人は、頭も人格もいい人が多いので、非常に尊敬出来る人が多かった。
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不満は特にありませんでした。 とても良く対応して下さいましたし、とてもリラックスした状態で面接を受けられました。 時間は1時間と長かったのですが、正直あっという間に思えました。
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上長からの仕事の指示は無い上、やりたい仕事を希望する場合は、自分で仕事を引っ張ってくるしかない為、新しい仕事を探すため、結果としてプライベート時間を削ることになる。
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テレワークは、個人のネットワーク環境に依存し過ぎている。 更に有線接続に限っている為、新たに自費でネットワーク環境を用意する必要がある。
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月給のベースがあまり高くない上に、諸手当が残業代しかない。 裁量労働制になった者は、どんなに残業しても、月給は次年度の昇給まで一切変わらない。
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入社以来テレワークの為、職場の雰囲気はもとより、職場を見たことが無い。 コロナ禍後は、一月に一回位は出社の機会を与えて欲しい。
投稿日:
給料が業界標準と比べて低かったため。 上司が業務や成果を何も知らないで、評価をしていて酷かったため。 尊敬出来る人が、自社にいなかったため。 何も出来ない、スキルのない人が上の方でのさばっており、未来を感じれなかったから。
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