ベストアンサー
エントリーシートの写真、氏名などで受付時にばれる可能性が高いと思います。 また、ばれる可能性以前にやってはいけません。 会社側の整理の都合を考えると封筒に入れて提出を求める企業は少ないかと。 過去にＡＮＡの面接などを受けましたが、封筒に入れた記憶はありません。うろ覚えですが。。 また、多くの方が採用目指して一生懸命なのですから、たとえ選考段階でなく説明会の段階であるとしても替え玉は好ましくありません。 下手をすると質問者さんの経歴にもダメージがあります。 私文書偽造罪を問われる可能性は低いと思いますが、大学生であれば大学から最悪の場合退学処分という可能性もあるでしょう。 お断りするのが無難です。
その他の回答（1件）
過去にANAの採用試験を受けたことがあります。 説明会の開始前に出席者が列に並ばされます。 その際に提出書類の確認があります。 クリアファイルや封筒から出して提出します。 もちろん写真と出席者の顔を確認されました。 絶対に替え玉はやめてください。 残念ですが、そのご友人は今回の採用にご縁がなかったのです。 もし、本気でこの会社しかない！ と言う場合は帰国する以外はありえません。 質問者の方はとても心優しいのですね。 ご友人に伝えるのは苦しいかもしれませんが 上記のようにお伝えください。
回答日2010/02/27 11:12:54
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