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2022年頃の話
給料ちょっとほしいなと思います。ボーナスがないので、給料上げて欲しいです...
2022年頃の話
派遣ですが、派遣先によって給料がちがいます。値段は人それぞれかもしれない...
2022年頃の話
無期雇用変更時に時給を上げてくれたが、それまでは1円も昇給なし。以前派遣...
2022年頃の話
給料があがることは殆どありません。半年に一回目標設定に対する点数つけを派...
2022年頃の話
ベースアップは年に1度。年収は一般的な派遣社員の中ではもらえている方だと...
2022年頃の話
派遣社員なので一度設定された時給からの昇給を望むことが厳しく、その際は勤...
2022年頃の話
3年の雇用期間満了時、転職しないといけないかと心配だったが、無期雇用に変...
2022年頃の話
評価制度はあるので、派遣先の評価や出勤率が良ければ割と上がっていくと思い...
2022年頃の話
地方によって異なりますが、スタートラインははっきりしています。都市部であ...
2022年頃の話
時給は良い。有給も比較的に取得しやすい。育児をしながらですが、休みも相談...
2022年頃の話
昇給し辛い、退職金が出ない。技術力がないと平均年収に比べて低い所得となる...
2022年頃の話
給料自体は派遣先の方針に依存してしまうので、給料にのみ不満があるのならば...
2022年頃の話
派遣だけど、月給制なので休みが多い月でも給料が少なくなることはない。交通...
2022年頃の話
昇給はほぼなし。手当も、派遣先が変わればまた一からになる場合がある。賞与...
2022年頃の話
出勤交通費が、10日以下の場合は出勤日数分の往復乗車券金額しか出ない。定...
2022年頃の話
自分の希望は言えるが、勤務地や仕事内容を指定して働きたいところで働ける訳...
2022年頃の話
ベースアップの評価に関しては一律なことが多く正当な査定をされている感覚が...
2022年頃の話
給与は営業ポジションだとインセンティブもあり、同世代では高い給与水準かと...
2022年頃の話
契約金額の55%を月給で貰える制度があり、希望により選択する事ができる。...
2021年頃の話
給料が上がる基準はわかりません。出来の悪い社員でも、2年ほど経つと五千円...
2021年頃の話
ミッショングレード制に変わってから、微々たる額であった昇給が全くなくなり...
2022年頃の話
長期雇用型派遣のため、直接雇用じゃない分、評価がなかなか上がりずらい。伴...
2022年頃の話
直接雇用型派遣のため、周りの目を気にすることなく、有給休暇は取得出来る。...
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