投稿日:
人事の方々の雰囲気がとても良く、何でも話しやすい雰囲気でした。実際に質問をいくつかした所とても快く答えてくださったのでよかったです。人事の方の性格はフランクで明るい方が多く、インターンシップのグループワークの際にも何かわからない事があって聞くとハキハキと明瞭に、わかりやすく答えて下さったのでこの会社で働きたいと思う気持ちが増した。
投稿日:
一次面接は人事の方が面接を実施し、面接官(人事)2人、学生1人という形式。面接の雰囲気としては、とても和やかであり学生の良いところを聞き出そうとしてくれる。将来のキャリアプランについては必ず聞かれると思う。技術者のスペシャリストなのか、マネージャー訪問に行きたいのかを聞かれた。結果はどんなに遅くても3日以内にくる。合格ならば、即日または、次の日に電話がくる。これは一次面接及び最終面接どちらも同じである。
投稿日:
手当類がしっかりとしている。住宅、家族はもちろん資格や地域手当などこれまで在籍してきた企業の中でも最も多い。特に資格については種類も多く、対象期間は様々だが資格取得への意欲を高めてくれる。
投稿日:
実際に職場を見学させていただいた所たまたま誰も喋っていない時間にに遭遇してしまったのかもしれないがとても厳かな雰囲気だった事を覚えている。だが説明会の時の人事の方の話では和やかな雰囲気らしい。
投稿日:
納品先が工場だったりすると、予想外のプレッシャーがかかるのは辛い。教育に力を入れていると言う割には、人材を育てることをしない。部署により技術的なフォローがある場合もあるが、メンタル面のフォローはほぼ無い。
投稿日:
祝日のある週は土曜日が出勤日になります。大抵は得意先が休みなので有給消化日になりますがね。プロジェクトの期限近くに追い込みで仕事をしたくとも、残業規制があり働きたくても働けない悔しさがある。
投稿日:
配属先や得意先で必要とする技術は異なるため、最後は自分自身の学習意欲にかかっている。 技術力、営業力だけで無く自身の失敗でもプラスに表現する、他人のせいにするなどの能力が求められる。
投稿日:
給料の上がり方は緩やかであるが、賞与額がかなり多い、年間で5.5ほどは出るためかなり良い方ではないかと思う。 また、残業代も全額支給深夜勤務の申請などもしっかりしているため、サービス残業などはない。
コロナが流行してすぐに、在宅勤務の体制を整えて実行に移したため、最初は順応するのが大変でした…続きを見る
年に2回、正社員の登用試験が設けられています。 上司や管轄するマネージャーに推薦してもらえ…続きを見る
面接の前にPCで一般教養のテストとタイピングのテストがあった 今までの経歴について …続きを見る
投稿日:
全社員のリモート環境が用意されている。得意先との打ち合わせ等もリモート推...
東海ソフト株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
東海ソフト株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。