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大きな医療法人ですが、給与間違いが多い。(特に手当計算) ひどい時は給与の支払いすらない時もある。 車通勤可であるが、駐車場料金が高く、 ガソリン代支給があっても、距離によっては、マイナスの人も沢山いる。 休み希望は基本3日までしか出せなく、勝手に休みを作られ、有給消化されることもある。 コロナ禍であるが、コロナ休みでの休暇制度はない。 残業しても会議以外は理由不当として残業手当つけてくれない。 上司は仕事出来ない人で、下に任せっぱなしで良いとこどりで、自分の手がらにする。 権力を使い、独自の価値観を押し付け、合わない人は辞めるしかない。 離職者か多く、派遣でまかなっていて、常に募集をかけている。
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業務内容の割に給料が少ない。体力がいる。殺伐とした職場。非正社員が非正社員に仕事を教える事もあり役職の割に責任が重い。なかなか昇給しない。 業務内容に個人差があり、協力性がなく負担が多い。 専門的な資格や知識がないのに専門的な業務を求められるため負担が大きい。
基本給は、平均くらいではあったが、地域手当や、夜勤手当、残業手当でそこそこ貰えていた。福利厚…続きを見る
副業に対しても否定的なところ。 この世の中の流れとして、残業規制もあり、働きたい人には副業…続きを見る
休暇と時間休が取りやすいのはとてもプラスのところだと普段からとても思っています! 休みの日…続きを見る
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感染が広がる中、少しでもそのような取り組みがあればよいのだが、こればかり...
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