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人数が少ないということもあって、やりがいと背中合わせだが変わりが居ない、私が居ない時に等代役がいない、それはどの部署も同じで、結果助け合ってやっている。休みもお客様にそれぞれが案内して休める体制にはある
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結果さえ出せば評価はしてもらえるので、不満はないが、毎年決まって決まった額が上がるわけではない。面談で自分で管理者を説得する必要がある。
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きちっとした制度があるわけではないが、コロナ禍の際には何人か自宅からリモ...
部署によってはというところ。 部署のトップが認めていなければ結局だめになる。 またパソコ…続きを見る
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